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Entrenadores físicos zona monterrey centro con

Monterrey, N.L.
Buscojobs México
De EUR 200,000 a EUR 400,000 al año
Publicada el 7 septiembre
Descripción

Ofertas de entrenadores físicos zona monterrey

descripción del trabajo

actividades: dar al paciente las indicaciones correctas acerca de la ropa, postura y registrar los datos generales para que el médico comience a realizar el estudio de ultrasonido. Redactar lo que el medico está interpretando y de esa forma crear la impresión diagnostica, imprimirla e integrarla junto con las fotos que genera el ultrasonido. Hacer entrega al paciente de los resultados obtenidos y despedirlo, brindándole la información adecuada según el resultado de su estudio.

experiencia: mínima de 2 años en atención al paciente. Manejo de equipo de cómputo, dinámica, orientada al servicio

beneficios:

* 1. Prestaciones de ley (imss, fonacot, infonavit, aguinaldo, vacaciones) y superiores
* 2. Vales de despensa
* 3. Becas de estudio del 30% lic y idiomas
* 4. 3 días de vacaciones adicionales
* 5. Seguro de vida
* 6. Uniformes gratis
* 7. Caja de ahorro voluntario
* 8. 50 % de descuento en todos los servicios para colaboradores y familiares directos
* 9. Lentes gratuitos
* 10. Consulta nutricional gratuita

tipo de puesto: tiempo completo

salario: $7,099.00 - $8,700.00 al mes

prestaciones:

* caja de ahorro
* descuentos y precios preferenciales
* programa de referidos
* uniformes gratuitos
* vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo
* vales de despensa

educación:

* bachillerato terminado (deseable)


ejecutivo/a financiero suc. Allende, zona centro

descripción del trabajo

asesor de servicios financieros banco azteca saltillo

- descripción de las actividades a desempeñar:

* responsable de brindar un buen trato y la mejor imagen al cliente
* generar empatía, buena relación con el cliente (capacidad de escuchar y hacer preguntas)
* labor de venta, convencimiento o influencia, abordar clientes (facilidad de palabra y/o para transmitir ideas de manera convincente)
* garantizar la correcta implementación y ejecución de la estrategia de productos de captación, seguros, afore y nómina

- horarios:

* 1. 8:30 am - 5:30 pm (1 hora de comida)
* 2. 12:00 del mediodía - 9:00 pm (1 hora de comida) de lunes a domingo con descanso entre semana, 1 vez al mes descanso en domingo o sábado

- salario semanal: $2,000 libres + escala fon en base a captación, afore y portabilidad de nóminas realizadas por semana, puedes generar adicional a tu sueldo de $00 hasta 3,000 semanal

- beneficios o prestaciones: seguro social desde el primer día, infonavit, vacaciones y aguinaldo proporcional a tu antigüedad, prima vacacional, uniforme completo gratuito, capacitaciones pagadas, oportunidad de crecimiento, descuentos empleado con total play y elektra entre otras empresas.

- requisitos: mayoria de edad, escolaridad mínima preparatoria terminada (con certificado y/o kardex completo original en mano), experiencia preferente en ventas, promoción y/o colocación de productos financieros, enfoque al cliente y resultados (capacidad de seguir esforzándose para conseguir los objetivos a pesar de los obstáculos y/o contratiempos)


objetivo del puesto: gerente de zona innvictus

objetivo del puesto:

garantizar, supervisar y conciliar la operatividad de la sucursal a través de seguimiento a procesos mediante indicadores de venta, inventario, ambientación y comunicación, mantenimiento) para lograr la utilidad de generación mediante productividad y rentabilidad asegurando la experiencia del cliente en producto y servicio así como los indicadores de negocio.

responsabilidades del puesto:

* supervisa y despliega el seguimiento a la ejecución de la estrategia a través de indicadores, cumplimiento a políticas, áreas administrativas (ejemplo: inventario y caja) y aplicando mejoras al proceso, detección de necesidades en proceso con la región, para controlar la eficiencia en la operación logrando la rentabilidad del negocio.
* supervisa planes e indicadores clave de producto y servicio a través de seguimiento y medición de la información, revisión de protección patrimonial; para la mejora de experiencia con el cliente, reducción de riesgos y aumentando la productividad.
* asegurar, gestionar y evaluar con capital humano necesidades en cuanto a plantilla, capacitación, compensaciones y reemplazos y entrenamiento, para asegurar la atracción, retención y motivación del mejor talento en la organización.
* supervisar inventario completo en sucursal garantizando el abasto suficiente de los artículos de acuerdo con la necesidad, así como el adecuado manejo de las existencias verificando los registros para salvaguardar la integridad de la operación, rentabilidad y experiencia con el cliente.
* supervisar y dar seguimiento a contar con una buena experiencia al cliente a través de indicadores y encuestas (ejemplo: medalia); para asegurar que los miembros del equipo estén ofreciendo un buen servicio al cliente.
* asegurar y supervisar la detección de necesidades oportunamente en tienda (mantenimiento, marketing y comercial, etc) siendo enlace en la comunicación entre ‘staff’ y la operación, mediante la toma de decisiones e indicadores para garantizar la experiencia del cliente.

requisitos:

* carrera profesional: licenciatura concluida en áreas administrativas o a fin.
* experiencia: de 2 a 3 años en gestión de tiendas retail.
* idioma: inglés intermedio (deseable)
* conocimientos técnicos: power bi, sap, office.

recuerda que al dar clic en saltillo, coahuila alimentos san patricio (grupo sigma alimentos)


objetivo

objetivo:

coordinar, supervisar y controlar todas las operaciones de la tienda y su almacén y los procesos administrativos con apego a la politica y lineamientos de inventarios, manejo de producto, etc. Asegurar el abasto a las tiendas asignadas. Manejo de personal.

actividades:

* control, manejo y toma de inventarios (shopify vs sap)
* rotación de inventarios. (indice de frescura, inocuidad, calidad)
* seguimiento a incidencias con clientes, reparto y operación en tienda.
* captura de pedidos en sap y generación de corte diario.
* consolidación de pagos (efvo. Paypal, clip, conekta)
* revision y seguimiento de productos de lento movimiento, rezagados y decomisos.
* movimientos de entradas, salidas y ajustes en sistema sap y shopify.
* generación de pedidos de reabasto cadi - cedi - tienda
* liquidación de facturas y cortes de caja.
* armado y surtido de pedidos.
* abrir y cerrar tienda.
* aplicación de pagos servicios en sitio.
* manejo de personal

requisitos:

* licenciatura termina
* experiencia en manejo de tienda (giro comercial)
* manejo de sap
* manejo de excel
* experiencia en rotación de inventarios

tipo de puesto: tiempo completo

horario:

* incluye días feriados
* incluye fines de semana
* rotativo

prestaciones:

* caja de ahorro
* seguro de vida
* vales de despensa

pregunta(s) de postulación:

* nivel de excel

educación:

* licenciatura terminada (obligatorio)

experiencia:

* responsable de tienda: 3 años (obligatorio)
* sap: 2 años (obligatorio)

lugar de trabajo: empleo presencial


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¿en qué lugares puedo encontrar estos trabajos?

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