Resumen del puestoresponsable del área de producción asignada y de coordinar las actividades de operadores directos y jefes de grupo para asegurar la correcta ejecución del programa de manufactura de acuerdo con el plan de producción, cumpliendo con los objetivos establecidos de volumen, calidad, costo y seguridad.
supervisa las operaciones diarias de manufactura, resuelve problemas relacionados con la producción en coordinación con equipos de soporte multidisciplinarios y garantiza un flujo de trabajo eficiente y el uso adecuado de los recursos.
es responsable de alcanzar los objetivos de manufactura, impulsar el desempeño operativo y asegurar el cumplimiento de las políticas de la empresa, los requisitos de calidad y las normas de seguridad.responsabilidades y actividadesejecutar los programas de manufactura con base en los planes de producción, requerimientos de retrabajo y planes de contingencia aprobados para alcanzar los objetivos de productividad y calidad.garantizar el cumplimiento de los métodos de producción, procedimientos operativos estándar y programas de seguridad en todas las actividades de manufactura.liderar y asignar al personal de acuerdo con los requerimientos de producción, verificando su capacitación y certificación mediante la matriz de entrenamiento.monitorear las operaciones diarias para asegurar el cumplimiento de los procedimientos de manufactura, estándares de calidad e indicadores clave de desempeño (kpis).
elaborar y mantener reportes diarios de producción utilizando herramientas de microsoft office y comunicar eficazmente los resultados operativos.administrar el uso de materiales y la exactitud de inventarios, incluyendo el control de materia prima y los reportes semanales de conteos cíclicos.impulsar iniciativas de mejora continua mediante la identificación de oportunidades, liderazgo de proyectos y aseguramiento de su implementación exitosa.promover y mantener las metodologías 5s/5s+1, asegurando la organización del área de trabajo, la eficiencia operativa y el cumplimiento de auditorías.fomentar un ambiente laboral positivo a través del compromiso de los empleados, el trabajo en equipo, la capacitación y la comunicación efectiva.apoyar los objetivos de calidad, medio ambiente y negocio, desempeñando todas las actividades de manera segura, ética y en cumplimiento con las políticas de la empresa.turno: tercer turno.tipo de contrato: fixed-term 6 meses.requisitosmás de 5 años de experiencia en el área de manufactura.manejo de herramientas de microsoft office.competencias deseableshabilidades de liderazgo.experiencia en la coordinación de actividades de operadores directos y jefes de grupo.beneficiosprestaciones superiores a las establecidas por la ley federal del trabajo, enfocadas en tu bienestar y tranquilidad.un ambiente de trabajo colaborativo e inclusivo donde tus contribuciones son valoradas.oportunidades continuas de crecimiento profesional y desarrollo de habilidades mediante capacitación, mentoría y proyectos desafiantes.acceso a herramientas, recursos de vanguardia y un equipo de apoyo que te ayudará a alcanzar el éxito.la oportunidad de formar parte de una empresa global e innovadora que está transformando el futuro de su industria.información de la empresa y eeoresideo technologies es un empleador que brinda igualdad de oportunidades.
se considerarán a los solicitantes calificados sin tener en cuenta edad, raza, credo, color, origen nacional, nacionalidad, estado civil, orientación sexual, identidad de género, discapacidad u otras características protegidas según la ley.para más información sobre la ley de igualdad de oportunidades, consulte los carteles "eeo is the law", su suplemento y la facilidad de transparencia salarial.
resideo cumple con las leyes de empleo igualitarias aplicables en los países donde opera.
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