Requisitos
licenciatura en finanza, contabilidad, gestión empresarial, administración o afín.
conocer las leyes laborales del imss, ley del trabajo e infonavit.
actividades
* evaluar y proponer acciones correctivas y de mejora para el alcance de los indicadores de calidad.
* coordinar la generación de registros de asistencia diaria del personal con el apuntador y auxiliar administrativo de campo del personal semanal eventual y fijos.
* realizar captura de asistencia diaria en el sistema de nómina y verificar los registros en la app biométrica de asistencia con el apuntador.
* registrar en el sistema de nómina y generar información del personal con permiso, incapacidad o vacaciones según corresponda.
* aplicar percepciones y deducciones correspondientes en el sistema de nómina de acuerdo a los procedimientos y políticas de la empresa.
* generar nómina y gestionar el pago de remuneraciones del personal.
* archivar y mantener bajo resguardo listas asistencia y listas de raya y/o recibos de nómina firmados.
* emitir y entregar comprobantes de pago al personal solicitante.
* atender y dar respuesta a dudas o reclamos que tengan que ver con pago de nómina.
* realizar cálculo y pago de prima vacacional de fijo de producción agrícola.
* realizar cálculo y pago de nómina de destajo y enviar reporte a gerente de unidad para determinar el pago de la semana.
* verificar con analista de nómina el salario diario integrado a pagar de manera semanal según corresponda.
* verificar y enviar constancias de situación fiscal a analista de nómina.
* actualizar reportes en dropbox semanalmente de nóminas de personal eventuales.
* generar informes y/o reportes sobre las funciones del puesto y turnarlos a quien corresponda.
* realizar y entregar tabuladores de pago de nómina para revisión por parte del jefe de producción.
* generar listado de personal de nuevo ingreso con descuento de cuota sindical y entregar semanalmente a coordinador de relaciones laborales.
* realizar actividades administrativas tales como; elaboración de expedientes, altas y bajas del imss, seguimiento a incapacidades y control de vacaciones.
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