*asesor de financiamiento y captación de capital*
*propósito del puesto*:
diseñar, gestionar y ejecutar estrategias de levantamiento de capital a través de inversionistas privados, fondos institucionales y mecanismos de financiamiento, con el objetivo de asegurar los recursos económicos que impulsen el crecimiento, consolidación y expansión de la empresa.
*responsabilidades principales*:
- identificar y prospectar fuentes de financiamiento: inversionistas privados, fondos de inversión, instituciones financieras y otros vehículos de capital.
- diseñar propuestas de inversión atractivas y alineadas al modelo de negocio de la compañía.
- coordinar y liderar presentaciones, negociaciones y cierres de acuerdos con potenciales inversionistas.
- estructurar operaciones de financiamiento: capital privado, deuda estructurada, capital semilla, rondas de inversión u otros instrumentos financieros.
- elaborar modelos financieros y proyecciones que sustenten las solicitudes de capital.
- mantener relaciones institucionales y comerciales con contrapartes financieras y estratégicas.
- monitorear indicadores clave relacionados con el levantamiento de capital y reportar avances a la dirección general y al consejo de administración.
- asegurar el cumplimiento de regulaciones, políticas internas y requisitos legales vinculados a las operaciones de financiamiento.
*perfil requerido*:
*formación académica*:
licenciatura en finanzas, administración, economía, contaduría pública o carrera afín. Deseable maestría o especialización en finanzas corporativas o banca de inversión.
*experiência*:
mínimo 2 a 5 años en posiciones relacionadas con captación de capital, banca de inversión, desarrollo corporativo o financiamiento empresarial.
*competencias*:
- alta capacidad de negociación y cierre de acuerdos.
- habilidad para elaborar propuestas de valor y presentaciones ejecutivas.
- dominio de modelos financieros y evaluación de proyectos de inversión.
- visión estratégica y enfoque en resultados.
- excelente comunicación oral y escrita.
*reporta a*:
dirección general o dirección de finanzas corporativas.
*sueldo*: comisiones no topadas.
Tipo de puesto: por periodo de prueba
duración del contrato: 3 meses
sueldo: $5,000.00 - $50,000.00 al mes
beneficios:
- opción a contrato indefinido
escolaridad:
- licenciatura terminada (deseable)
experiência:
- productos financieros: 1 año (obligatorio)
- ventas en campo: 1 año (obligatorio)
lugar de trabajo: empleo remoto