Este puesto requiere liderar y desarrollar estrategias de aprovisionamiento en mercados internacionales, identificar y evaluar proveedores extranjeros y negociar contratos. El sourcing manager debe garantizar la entrega puntual de las mercancías, optimizando los costos, la calidad y la eficiencia de la cadena de suministro.el puesto es responsable del aprovisionamiento y subcontratación de artículos de menaje del hogar para su suministro a ee.uu., méxico, sudamérica y brasil.requisitos:tener un título universitario en logística, ingeniería industrial, administración de empresas o carreras afines, con posgrado.tener experiencia mínima de 5 a 10 años en liderazgo de equipos a nivel latinoamericano y experiencia internacional en abastecimiento, cadena de suministro de fondo, planificación o logística.tener más de 5 años de experiencia en procesos de aprovisionamiento y adquisición, planificación, gestión de inventarios y materiales, desarrollo de proveedores, planificación de suministros y ciclo de vida de los productos.tener sólidos conocimientos de los procesos de la cadena de suministro y la estrategia de aprovisionamiento y capacidad para traducirlos en tácticas de aprovisionamiento eficaces.tener amplios conocimientos empresariales que abarquen diferentes tipos de sectores como el ocio, la moda, el hogar y la joyería.tener sólidos conocimientos financieros, especialmente del entorno inflacionista. Conocimientos básicos de estadística e integración de la estructura de costes.tener capacidad de negociación, acuerdos comerciales y gestión de contratos.tener visión estratégica y global, excelente actitud de servicio y habilidades de negociación.dominio avanzado del paquete de microsoft office.pasaporte vigente y disponibilidad para viajes internacionales.ingles avanzado (indispensable).más: experiencia en compañías de venta directa.horario de trabajo lunes a viernes 8 am a 6 pm. Presencial.servicios ofrecidos:contrato por tiempo indeterminado (después de 3 meses de ser contratado)prestaciones de ley.prima dominical 25%prima de vacaciones: 50% basado en el salario mensual.aguinaldo 30 días en base al salario mensual.sueldo antes de impuestos.vales de despensa del 10% mensualbonos de asistencia y puntualidad $500.00 mxn mensualfondo de ahorro del 5%seguro de gastos médicos mayores y dental personalseguro de vidacompra de productos a precio especial para empleados.