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Jr project coordinator bilingüe (lunes a viernes)

Hermosillo, Son
Intugo
De EUR 200,000 a EUR 400,000 al año
Publicada el 23 abril
Descripción

Coordinador de proyectos (telecomunicaciones)

responsabilidades:

* coordinar y finalizar los proyectos en tiempo y forma
* supervisar todos los aspectos del proyecto
* realizar reuniones diarias y semanales para revisar el progreso de los proyectos
* revisión diaria de correos electrónicos
* asignar responsabilidades para garantizar que los proyectos se cumplan en tiempo y forma
* tener inglés avanzado
* tener experiência en líder de proyectos

ofrecemos:

* pagos semanales
* vales de despensa
* crecimiento laboral
* tipo de puesto: tiempo completo, por temporada
* salario: $18,* - $20,* al mes
* horario: turno de 8 horas, turno matutino
* prestaciones: vacaciones adicionales o permisos con goce de sueldo, vales de despensa
* tipos de compensaciones: bono de productividad, bono de puntualidad
* idioma: inglés (obligatorio)


ingeniero administrativo (grupo gran auto)

responsabilidades:

* diseñar y desarrollar gráficas, reportes y dashboards interactivos que faciliten la interpretación de datos.
* llevar el registro en la plataforma digital.
* gestión de proyectos.
* planificar, coordinar y supervisar obras.

calificaciones:

* excel avanzado.
* gestión de proyectos de construcción.
* manejo de bases de datos.
* experiencia en elaboración de gráficas, reportes y dashboards.
* licenciatura en ingeniería industrial, civil, energías renovables o afín.

ofrecemos:

* oportunidad de aprendizaje y crecimiento profesional.
* ambiente de trabajo colaborativo.
* nivel de educación deseado: superior - titulado.
* nivel de experiencia deseado: medio.
* función departamental: construcción.
* industria: construcción.
* habilidades: administrativo, analítico.


practicante administrativo

responsabilidades:

* apoyo en manejo y control de archivos.
* realizar actividades administrativas varias.
* seguimiento a clientes.
* apoyo en facturación.

calificaciones:

* estudiante de administración, finanzas, gestión empresarial o afín (últimos semestres).
* estudiante activo.
* seguro facultativo vigente.
* paquetería office.

ofrecemos:

* apoyo económico semanal.
* liberación de prácticas profesionales.
* experiencia laboral.
* capacitación constante.
* oportunidad de desarrollo y crecimiento.
* tipo de puesto: medio tiempo, aprendiz.
* sueldo: hasta $4,* al mes.
* horas previstas: 30 por semana.
* beneficios: horarios flexibles.
* tipo de jornada: diurno, lunes a viernes, turno matutino.
* escolaridad: licenciatura trunca o en curso (deseable).
* lugar de trabajo: empleo presencial.


auxiliar administrativo (a)

responsabilidades:

* elaborar órdenes de compra de servicios y activos en sistema sap de todas las áreas.
* apoyo administrativo en gestión de cobranza y diferentes trámites ante dependencias.
* apoyo administrativo en la gestión de compras con proveedores de servicio.
* negociar créditos con proveedores.
* dar seguimiento a la facturación de los servicios adquiridos.
* manejo de caja chica y reembolsos de gastos comprobados.
* elaboración detallada de carteras de clientes y proveedores para dar seguimiento a las antigüedades de saldos.
* apoyo con revisión de la limpieza y mantenimiento de las instalaciones.
* apoyo para coordinar la entrega de herramientas (autos, tarjetas, tag, etc.) y el seguimiento de inspecciones de los autos asignados.
* apoyo en la coordinación de eventos organizados por la empresa.
* apoyo en actividades de archivo y controles documentales del área.

calificaciones:

* escolaridad: licenciatura o carrera técnica en administración, contaduría pública o afín.
* experiencia: 1 año en trámites administrativos, cuentas por cobrar y pagar, compra de no inventariables y órdenes de compra.
* conocimientos: elaboración y control de expedientes, registro en sistemas contables, seguimiento a calendario de diversos mantenimientos.
* deseable: manejo de sap.

ofrecemos:

* sueldo competitivo.
* prestaciones de ley.
* prestaciones superiores a la ley.
* tipo de puesto: tiempo completo.

discriminación:

en el proceso de reclutamiento y selección de personal de servicios de ingeniería en medicina, se promueve la igualdad de oportunidades laborales, de tal modo que está estrictamente prohibido discriminar por alguna de las razones o motivos establecidos en la fracción iii del artículo 1° de la ley federal para prevenir y eliminar la discriminación. Asimismo, está prohibido solicitar certificados médicos de no embarazo y virus de inmunodeficiencia humana (vih) como requisitos para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo.


asistente administrativo (a)

responsabilidades:

* recibir y atender cotizaciones elaboradas por el área de ventas y formar pedidos en el sistema de sap.
* formalizar las propuestas establecidas con los clientes y clientas: descripciones de producto, condiciones comerciales correspondientes en sap.
* verificar estados de pedidos o contratos conforme a la consulta de sap.
* integrar los documentos requeridos en los procesos de licitación, cumpliendo con los requisitos legales regulatorios.

calificaciones:

* escolaridad: preparatoria o carrera técnica en administración, o afín.
* experiencia: 1 a 3 años en facturación, licitaciones, manejo de caja chica.
* conocimientos: elaboración de reportes, atención a clientes, manejo de agenda, control y elaboración de expedientes, elaboración de oficios.
* disponibilidad de tiempo.

ofrecemos:

* sueldo competitivo.
* prestaciones de ley.
* prestaciones superiores a la ley.
* tipo de puesto: tiempo completo.

discriminación:

en el proceso de reclutamiento y selección de personal de servicios de ingeniería en medicina, se promueve la igualdad de oportunidades laborales, de tal modo que está estrictamente prohibido discriminar por alguna de las razones o motivos establecidos en la fracción iii del artículo 1° de la ley federal para prevenir y eliminar la discriminación. Asimismo, está prohibido solicitar certificados médicos de no embarazo y virus de inmunodeficiencia humana (vih) como requisitos para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo.

#j-18808-ljbffr

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