La empresa busca un profesional con visión estratégica y habilidades de liderazgo para desarrollar estrategias que impulsen la ocupación y los ingresos en el sector hotelero.
responsabilidades principales:
1. diseñar e implementar estrategias comerciales para mejorar los resultados financieros.
2. gestionar cuentas clave (corporativos, agencias y grupos) a través de relaciones sólidas y comunicación efectiva.
3. análizar indicadores de ventas, tarifas y ocupación para informar decisiones estratégicas.
4. coordinar campañas promocionales y alianzas estratégicas para aumentar la exposición y la participación del mercado.
se requiere una persona con experiencia en gestión de cuentas y desarrollo de estrategias comerciales. La persona debe tener habilidades de liderazgo y comunicación efectiva, así como una visión estratégica para impulsar la ocupación y los ingresos en el sector hotelero.
requisitos:
* experiencia en gestión de cuentas y desarrollo de estrategias comerciales.
* habilidades de liderazgo y comunicación efectiva.
* visión estratégica para impulsar la ocupación y los ingresos en el sector hotelero.
* conocimientos de análisis de datos y estadísticas.
en esta empresa se ofrecen oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional, así como un entorno de trabajo dinámico y colaborativo.