El candidato ideal es esa persona con experiencia en nuestro mercado, que pueda poner en marcha las medidas necesarias para llevar a la unidad de negocios a un nivel de crecimiento y sustentabilidad, unido a todo esto será una persona que demuestre con resultados su estadía en nuestra organización ,ResponsabilidadesImplementar estrategias comerciales y operativas que garanticen crecimiento sostenido.
Identificar oportunidades de negocio en sectores relacionados.
Cumplir y superar metas de ventas y rentabilidad establecidas por la Dirección.
Coordinar recursos para la correcta ejecución de proyectos.
Reportar resultados y asegurar la sustentabilidad de la unidad de negocio a largo plazo.Habilidades Experiencia comprobable en el mercado industrial (mínimo 3 años).
Capacidad de liderazgo orientado a resultados.
Conocimiento en desarrollo de clientes y gestión de proyectos técnicos.
Habilidades de negociación, comunicación efectiva y construcción de relaciones sólidas.
Capacidad analítica para interpretar indicadores de negocio y tomar decisiones estratégicas.
Proactividad, disciplina y compromiso con la excelencia.
📌 Lider Comercial B To B
🏢 Sistemas de Nivelacion y antivibracion sa de
📍 Monterrey