&## ; Institución de Banca Múltiple líder en el mercado mexicano en la colocación de créditos personales con descuento vía nómina en el sector gubernamental, con más de 3,000 colaboradores, por expansión solicita: &## ; Subdirector de Alianzas Estratégicas en Innovación &## ;
Objetivo del puesto: Responsable de
identificar, evaluar y gestionar soluciones externas provenientes del ecosistema de innovación
, conectando al HUB con startups, universidades y aliados tecnológicos que puedan aportar valor al negocio. Diseña y coordina
retos de innovación abierta
, ejecuta procesos de
scouting
y selección de partners, gestiona pilotos de validación con las áreas internas del banco, y evalúa la
madurez y escalabilidad
de las soluciones. Actúa como
vínculo estratégico entre el banco y el ecosistema externo
, asegurando un flujo constante de iniciativas de calidad y colaboraciones de alto impacto. &## ;
Requisitos: &## ;
Educación: Licenciatura en
Innovación, Ingeniería, Administración, Emprendimiento o afines. Certificaciones deseables en
Scouting tecnológico, Lean Startup, Gestión de Alianzas o Metodologías Ágiles. &## ;
Experiencia: De 5 a 8 años de experiencia
en
innovación abierta, vinculación externa o gestión de alianzas estratégicas. Deseable experiencia previa en
startups, aceleradoras, banca digital, venture capital o áreas de corporate innovation. &## ;
Conocimientos: Scouting estratégico:
exploración, identificación y evaluación de soluciones del ecosistema externo alineadas a los retos del banco. Gestión de pilotos con aliados:
coordinación de pilotos con startups, asegurando cumplimiento de entregables, tiempos y KPIs. Vinculación ecosistémica:
comprensión del mundo
startup
, sus modelos de madurez y relación con corporativos. Gestión de portafolio externo:
seguimiento del
pipeline
de innovación abierta, garantizando calidad, diversidad y avance de las iniciativas. Modelos de colaboración e inversión:
entendimiento funcional de esquemas de
partnership
, licenciamiento,
equity
o escalamiento. Negociación y mediación:
capacidad para equilibrar intereses entre aliados externos y las áreas internas del banco. &## ;
Responsabilidades: Diseñar y coordinar
retos de innovación abierta
alineados a los objetivos del HUB y las necesidades del negocio. Identificar y evaluar
startups, universidades y proveedores tecnológicos
con potencial de colaboración. Ejecutar procesos de
scouting e investigación de mercado
, generando
shortlists
ejecutivas de soluciones externas. Negociar y definir
lineamientos de colaboración
(KPIs, métricas, plazos, compromisos y mecanismos de seguimiento). Coordinar la ejecución de
pilotos y pruebas de concepto
, integrando a las áreas internas involucradas. Evaluar la
madurez, impacto y escalabilidad
de las soluciones externas para recomendar su adopción o continuidad. Mantener una
comunicación constante con el Líder del HUB
y los equipos de negocio para asegurar alineación y transferencia de aprendizajes. Representar al HUB en
eventos, redes o comunidades de innovación
externas. &## ;
Ofrecemos: &## ;
Salario:
competitivo &## ;
Prestaciones de ley y superiores: ✔ Seguro de Vida ✔ Seguro de Gastos Médicos Mayores (colaborador(a), cónyuge e hijos) ✔ Seguro de Gastos Funerarios ✔ Bono Anual por Resultados ✔ Vehículo de la empresa ✔ Fondo de Ahorro ✔ 30 días de aguinaldo &## ;
Ambiente de trabajo colaborativo, dinámico y orientado a la innovación continua. &## ; ¡Si cumples con el perfil y buscas un reto competente en el ecosistema de innovación bancaria, postúlate ahora y sé parte del HUB de Innovación de CSB!