Institución de banca múltiple líder en el mercado mexicano en la colocación de créditos personales con descuento vía nómina en el sector gubernamental
, con más de 3,000 colaboradores, por expansión solicita:
subdirector de alianzas estratégicas en innovación
objetivo del puesto:
responsable de
identificar, evaluar y gestionar soluciones externas provenientes del ecosistema de innovación
, conectando al hub con startups, universidades y aliados tecnológicos que puedan aportar valor al negocio. Diseña y coordina
retos de innovación abierta
, ejecuta procesos de
scouting
y selección de partners, gestiona pilotos de validación con las áreas internas del banco, y evalúa la
madurez y escalabilidad
de las soluciones.
actúa como
vínculo estratégico entre el banco y el ecosistema externo
, asegurando un flujo constante de iniciativas de calidad y colaboraciones de alto impacto.
requisitos:
educación:
licenciatura en
innovación, ingeniería, administración, emprendimiento o afines.
certificaciones deseables en
scouting tecnológico, lean startup, gestión de alianzas o metodologías ágiles.
experiencia:
de
5 a 8 años de experiencia
en
innovación abierta, vinculación externa o gestión de alianzas estratégicas.
deseable experiencia previa en
startups, aceleradoras, banca digital, venture capital o áreas de corporate innovation.
conocimientos:
* scouting estratégico:
exploración, identificación y evaluación de soluciones del ecosistema externo alineadas a los retos del banco.
* gestión de pilotos con aliados:
coordinación de pilotos con startups, asegurando cumplimiento de entregables, tiempos y kpis.
* vinculación ecosistémica:
comprensión del mundo
startup
, sus modelos de madurez y relación con corporativos.
* gestión de portafolio externo:
seguimiento del
pipeline
de innovación abierta, garantizando calidad, diversidad y avance de las iniciativas.
* modelos de colaboración e inversión:
entendimiento funcional de esquemas de
partnership
, licenciamiento,
equity
o escalamiento.
* negociación y mediación:
capacidad para equilibrar intereses entre aliados externos y las áreas internas del banco.
responsabilidades:
* diseñar y coordinar
retos de innovación abierta
alineados a los objetivos del hub y las necesidades del negocio.
* identificar y evaluar
startups, universidades y proveedores tecnológicos
con potencial de colaboración.
* ejecutar procesos de
scouting e investigación de mercado
, generando
shortlists
ejecutivas de soluciones externas.
* negociar y definir
lineamientos de colaboración
(kpis, métricas, plazos, compromisos y mecanismos de seguimiento).
* coordinar la ejecución de
pilotos y pruebas de concepto
, integrando a las áreas internas involucradas.
* evaluar la
madurez, impacto y escalabilidad
de las soluciones externas para recomendar su adopción o continuidad.
* mantener una
comunicación constante con el líder del hub
y los equipos de negocio para asegurar alineación y transferencia de aprendizajes.
* representar al hub en
eventos, redes o comunidades de innovación
externas.
ofrecemos:
salario:
competitivo
prestaciones de ley y superiores:
seguro de vida
seguro de gastos médicos mayores (colaborador(a), cónyuge e hijos)
seguro de gastos funerarios
bono anual por resultados
vehículo de la empresa
fondo de ahorro
30 días de aguinaldo
ambiente de trabajo colaborativo, dinámico y orientado a la innovación continua.
si cumples con el perfil y buscas un reto profesional en el ecosistema de innovación bancaria, postúlate ahora y sé parte del hub de innovación de csb