Objetivo: brindar soporte al área de mantenimiento para cumplir con el programa establecido y ayudar a mejorar el
servicio en el mantenimiento a los equipos requisitos: escolaridad:
ingeniero mecánico administrador, ingeniero mecánico eléctrico,
ingeniero en manufactura, ingeniero electrónica, ingeniero en
mecatrónica ingles: deseable conocimientos específicos:
mantenimiento productivo total, máquinas y herramientas,
hidráulica, neumática y electrónica responsabilidades: - coordinar
la ejecución de las rutinas de mantenimiento preventivo y
correctivo - vigilar y mantener las existencias de refacciones -
coordinar la operación del almacén de herramientas - dar
seguimiento al proceso de los equipos de trabajo - coordinar el
proceso de innovación del hpt - conocer y asegurar el cumplimiento
de los controles operacionales y/o instrucciones de trabajo del
sistema cas (calidad – ambiente – seguridad), de su área de trabajo
y aquellos que estén bajo su responsabilidad - seguimiento a los
indicadores de tm, tmef y tmpr - participar en juntas de áreas
operativas para el análisis de desempeño - aplicación de las 5s las
área bajo su responsabilidad - herramientas, plan de mantenimiento,
plantilla, manuales, diagramas.
- mantenimiento correctivo y
productivo.
- deberá de tener conocimientos del sistema de iso14001
en base a las responsabilidades de su puesto, conocer la forma de
actuar en caso de presentarse una emergencia ambiental, así como
tiene el derecho de detener cualquier actividad que impacte al
medio ambiente de la organización - respetar y asegurar el
cumplimiento de todos los procedimientos del sistema de gestión de
seguridad y salud aplicables en su área de trabajo.
- reportar y de
ser necesario detener en el momento que son detectadas aquellas
actividades que puedan poner en riesgo la seguridad de las personas
y el establecimiento, y/o la salud de los empleados.
- actualizar
mensualmente safety scorecard de supervisores respectando el
procedimiento establecido.
- participar cuando sea requerido en la
investigacion de incidentes de salud y seguridad ocupacional.
-
liderar a sus hpt's hacia la madurez, asegurando que todos
colaboradores pertenezcan a un hpt, dando seguimiento al scorecard
de sus equipos, apoyando en la efectividad de las juntas de sus
hpt's y análisis de solución de problemas, así como los planes de
acción para la eliminación de obstáculos.
- conocer y asegurar el
cumplimiento al sistema de calidad