1. Supervisión operativa coordinar la operación diaria del área de fotografía.organizar al equipo antes de cada servicio o tour.asignar posiciones estratégicas para la captura de imágenes.asegurar la cobertura de los momentos clave de la experiencia del huésped.resolver incidencias durante la operación.planificar la logística del día siguiente.2. Calidad fotográficaverificar la calidad técnica y estética de las fotografías.asegurar el cumplimiento de estándares visuales de la empresa.supervisar la correcta ejecución de tomas en cada punto de servicio.3. Gestión de ventassupervisar la venta de fotografías y paquetes.impulsar estrategias para incrementar ingresos.apoyar al equipo en el cierre de ventas.monitorear indicadores como ticket promedio y conversión.autorizar ventas y descuentos conforme a lineamientos.4. Administración y controlelaborar reportes de ventas y desempeño.supervisar cortes de caja.controlar inventarios de equipo e insumos.gestionar requisiciones y recursos necesarios.coordinar y validar la nómina del equipo.5. Liderazgo y desarrollo del equipoasignar roles y responsabilidades.capacitar al personal en fotografía, ventas y servicio.evaluar el desempeño del equipo.brindar retroalimentación continua.motivar al equipo para el cumplimiento de metas.-requerimientos- educación mínima: educación media superior - educación profesional t2 años de experienciaidiomas: inglésedad: entre 26 y 47 añospalabras clave: residente, encargado, supervisor, subgerente, responsable, coordinador, gestor, capitan, cambaceo, sales