Objetivo principal de esta posición es diseñar y ejecutar estrategias de comunicación interna en nuestras unidades de negocio en américa latina, con el fin de fortalecer el sentido de pertenencia y conexión entre los colaboradores. Se trabajará en estrecha colaboración con áreas clave como recursos humanos y comunicaciones corporativas para asegurar que los mensajes estén alineados con la identidad y los valores de la empresa.responsabilidades principales:comunicaciones internas: creación, diseño y coordinación de boletines informativos, comunicados, videos y campañas de comunicación, en colaboración con departamentos como recursos humanos y ehs.gestión de canales internos: administración de plataformas como la intranet, envíos de correos electrónicos y pantallas digitales internas.branding interno: desarrollo de materiales alineados con la identidad corporativa y supervisión del uso adecuado del branding en toda la organización.integración de nuevos negocios en américa latina: asegurar una correcta integración comunicacional, respetando las directrices de marca, el uso de la mascota corporativa y el tono de voz institucional.apoyo en marketing: colaboración en eventos externos como ferias comerciales y foros.perfil ideal:formación en comunicación, marketing o áreas afines.deseable mba.mínimo 5 años de experiencia en posiciones relacionadas con comunicación interna y/o externa.habilidades y conocimientos requeridos:manejo de diseño gráfico (adobe suite: illustrator, photoshop, premiere pro).excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, con capacidad para desarrollar presentaciones claras y efectivas.gestión de proyectos y coordinación de equipos multidisciplinarios.inglés avanzado.otros requisitos:experiencia en empresas orientadas al mercado b2b.conocimiento de microsoft dynamics.manejo de redes sociales corporativas.nuestros estándares laborales:trabajo en equipo.comunicación efectiva.liderazgo.creatividad.pensamiento estratégico.