*¿qué buscamos?*:
te buscamos a ti, si eres un/a senior backend software engineer con una experiência mínima de 3 años y con conocimientos en java y spring para trabajar para una importante empresa it.
¿encaja con tu trayectoria y expectativas profesionales? ¡estamos deseando conocerte!
Trabajamos con las mejores empresas de nuestro sector.
Como desarrollador/a senior tus funciones y responsabilidades van a ser:
- desarrollar de aplicaciones en java y spring. Escribir y mantener el código fuente, implementar la lógica de negocio, diseñar y crear interfaces de usuario, y gestionar bases de datos relacionadas.
- mantener y optimizar el código.
- integrar diferentes sistemas y componentes, tanto internos como externos. Comunicación con servicios web, integración de apis de terceros, sincronización con bases de datos externas, entre otros.
*horario*:
- jornada completa 40 horas_
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- posibilidad de trabajo remoto / híbrido_
*requisitos*:
requerimos una experiência mínima de 3 años en una posición similar, pero, sobre todo, motivación y entusiasmo por el trabajo bien hecho.
- ciclo formativo de grado superior en las áreas de informática o telecomunicaciones
- experiência demostrable de al menos tres años participando en proyectos de ámbito sanitario y con las tecnologías especificadas.
- conocimiento de estándares sanitarios e interoperabilidad de ámbito nacional e internacional: hl7 fhir, snomed, cda, loinc, openehr
- experiência en programación con java 8 o superior
- experiência con ecosistema spring 5 (boot, data, jpa, security)
- experiência en arquitecturas de backend orientadas a microservicios (rest, json )
- ide eclipse + git + maven
- definición de pruebas unitarias (junit)
- bases de datos sql (oracle)
*¿por qué nosotros?*:
- honestidad, compromiso y apoyo hacia ti, tus objetivos y tus proyectos.
- flexibilidad horaria, disfruta de un horario flexible para conciliar tu vida laboral y familiar en un ambiente de trabajo inmejorable
- unión: las habilidades, cultura y diversidad de nuestros colaboradores y colaboradoras suman y aportan valor a nuestra compañía.
- nos comprometemos a crear un lugar de trabajo inclusivo y accesible. Rechazamos la intolerancia, la violencia y el racismo.
- conocimiento y experiência por parte de nuestros expertos y expertas y pasión por lo que hacen. Para nosotros el aprendizaje es sinónimo de fiabilidad, solidez y confianza.
- excelencia e innovación, para dar siempre la mejor versión de nosotros mismos y ofrecer unos resultados óptimos.
- responsabilidad social corporativa: trabajamos para construir un futuro de éxito compartido, liderando el cambio hacia una economía más sostenible y responsable
*contacto*:
rabi sammatou
it talent acquisition specialist
people, talent & culture team
in2 ingeniería de la información s.l
*quiénes somos*:
nuestro principal propósito es contribuir al desarrollo de una sociedad 5.0, donde la tecnología fomente el acompañamiento y la creación de un mundo más conectado al servicio de las personas. Por ello, llevamos más de 25 años ayudando a nuestros clientes a afrontar la transformación digital. Los acompañamos con el talento de nuestros profesionales y el uso de las mejores metodologías y tecnologías más innovadoras.
Entre nuestros valores resalta el compromiso, la escucha activa, la transparencia, la cooperación y la innovación.
Dedicamos nuestro conocimiento tanto al sector privado como al público, en las áreas de salud y servicios sociales, industria, administraciones públicas, transporte y turismo.