Nível de estudios: licenciatura concluida en administración de empresas, psicología, recursos humanos o carrera afín.
- experiência:6 meses a 1 año en puestos similares dentro del área de capital humano.
- habilidades:
○ organización y seguimiento.
○ comunicación efectiva.
○ liderazgo e iniciativa.
○ resolución de conflictos.
○ planeación y ejecución.
○ enfoque en atención al colaborador.
○ trabajo colaborativo y actitud de servicio.
- manejo de equipo / software:
excel, word, powerpoint, canva y google drive.
- características personales:
persona honesta, comprometida, responsable, empática, organizada, proactiva y orientada al servicio.
objetivo del puesto:
brindar soporte integral a capital humano mediante la administración de beneficios, ejecución de programas internos, atención al colaborador, seguimiento administrativo y desarrollo de actividades que fortalezcan la cultura organizacional y el bienestar del personal.
actividades:
➔ administrar y dar seguimiento a pólizas de gastos médicos menores y mayores.
➔ atender dudas y brindar soporte a colaboradores respecto a beneficios internos.
➔ mantener actualizada la información y movimientos relacionados con seguros y prestaciones.
➔ coordinar campañas internas y actividades institucionales.
➔ gestionar actividades con fundaciones y programas de responsabilidad social.
➔ organizar eventos corporativos y celebraciones internas.
➔ coordinar logística, compras, pagos y seguimiento de eventos institucionales.
➔ elaborar y dar seguimiento a prenómina y asistencia.
➔ administrar vacaciones, actualización de datos y controles internos.
➔ dar atención y acompañamiento al personal.
➔ apoyar en resolución de conflictos y fortalecer el clima laboral.
➔ elaborar reportes e indicadores del área.
➔ coordinar campañas internas de comunicación y cultura organizacional.
➔ supervisar actividades administrativas y operativas internas cuando aplique.
indicadores de desempeño:
◆ satisfacción del colaborador.
◆ efectividad en comunicación interna.
◆ control y seguimiento de incidencias de prenómina.
◆ cumplimiento de eventos y campañas.
◆ participación de colaboradores.
◆ atención oportuna de solicitudes internas.
◆ seguimiento administrativo y control documental.
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $12,000.00 - $14,000.00 al mes
beneficios:
- caja de ahorro
- teléfono de la empresa
- uniformes gratuitos
- vales de despensa
lugar de trabajo: empleo presencial