Job overview
asegurar la conformidad del producto y la estabilidad del proceso mediante la inspección técnica, liberación de primeras piezas y monitoreo de las etapas de producción, actuando como filtro crítico para evitar que material no conforme avance en la cadena de valor.
a day in the life
* liberación de procesos: realizar la liberación de "primera pieza" en estaciones críticas: torretas, láser, dobladora, soldadura, pintura y ensamble.
* inspección dimensional: validar que las piezas cumplan con las especificaciones del plano utilizando equipo de medición de precisión.
* control de material no conforme: identificar, segregar y etiquetar material defectuoso, notificando de inmediato a las áreas involucradas.
* gestión de ppms: captura y análisis de defectos diarios para la actualización de gráficas de partes por millón.
* soporte a ingeniería: colaborar con el ingeniero de calidad en análisis de causa raíz y ejecución de eventos kaizen para la mejora continua.
* auditoría de estándares: verificar que el personal operativo siga las ayudas visuales y hojas de instrucción vigentes.
what will help you thrive in this role?
* mínimo 6 meses a 1 año en puestos similares (inspector de calidad, auditor de procesos o técnico de metrología) en sector metalmecánico o manufactura.
* preparatoria terminada (indispensable) o carrera técnica/trunca en ingeniería (industrial, mecánica o afín).
* conocimientos técnicos:
o interpretación de dibujo técnico: lectura de planos, simbología básica y tolerancias.
o metrología: uso y manejo de instrumentos de medición (caliper, micrómetro, cinta métrica, medidor de alturas).
o computación: nivel básico-intermedio (excel para gráficas de control y reporteo).
o estándares de calidad: manejo de ayudas visuales, hojas de trabajo e instrucciones de operación.
o habilidades blandas: facilidad de palabra y negociación: capacidad para comunicar rechazos a producción de manera asertiva y negociar tiempos de contención.
o toma de decisiones: basada en datos y criterios técnicos.
el resumen de responsabilidades y requisitos de la posición no se pretende, y no debe considerarse, una lista exhaustiva de tareas, habilidades, esfuerzos, requisitos físicos o condiciones laborales asociados con la posición. Se pretende ser un reflejo preciso de los elementos principales de la posición esenciales para la toma de decisiones relacionadas con el desempeño, desarrollo y compensación del empleado.
hubbell incorporated, sus subsidiarias y afiliadas, es un empleador de eo aa: m/f/veteran/disability. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin respecto a la raza, color, religión, sexo, origen nacional, discapacidad, estatus de veterano, orientación sexual, identidad de género u otra clase protegida.
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