Trabajamos con un gerente de comunicación corporativa para fortalecer la reputación de nuestra empresa.este profesional será responsable de diseñar y ejecutar una estrategia integral de comunicación corporativa, enfocada en construir confianza y posicionar a nuestra empresa como referente en el sector logístico y de transporte.tareas clave:diseñar e implementar un plan anual de comunicación corporativa alineado con los objetivos corporativos y comerciales.desarrollar estrategias de posicionamiento y reputación dentro del sector logístico y de transporte.liderar proyectos de comunicación estratégica y relaciones con clientes, aliados y medios especializados.requisitos mínimos:licenciatura en comunicación, relaciones públicas, mercadotecnia o afines.mínimo 5–8 años de experiencia en rrpp corporativas, comunicación institucional o áreas afines.experiencia comprobable en posiciones de liderazgo o gerenciales.excelente capacidad de comunicación, negociación y manejo de relaciones interpersonales.conocimiento del sector logístico, transporte y tendencias del mercado (deseable).competencias clave:liderazgo y gestión de equiposcomunicación asertiva y diplomaciapensamiento estratégiconegociación y construcción de relacionesorientación a resultados y al cliente