*responsabilidades*:preparación y procesamiento de la nómina: calcular y procesar los salarios de los empleados, considerando horas trabajadas, bonificaciones, descuentos y otros conceptos.gestión de deducciones y aportaciones: asegurarse de que se apliquen correctamente las deducciones correspondientes a impuestos, aportaciones a la seguridad social, entre otros.cumplimiento fiscal y laboral: garantizar el cumplimiento de las normativas fiscales y laborales para evitar sanciones y multas.actualización de información: mantener y actualizar la información de los empleados, reflejando cambios como ascensos, aumentos salariales y reducciones o descuentos.resolución de problemas: resolver cualquier problema relacionado con la nómina de manera eficiente y oportuna.*requisitos*:educación: título en contabilidad, administración de empresas, administración contable, recursos humanos o campo relacionado.experiência: mínimo de 1 a 2 años de experiência en el cálculo y procesamiento de nóminas, preferiblemente con plantillas de al menos 100 colaboradores.conocimientos técnicos: manejo de aspel y contpaqi, así como de otras plataformas de nómina como excel, idse, sua, infonavit, entre otras.atención al detalle: capacidad para trabajar con precisión y evitar errores en el cálculo de la nómina.habilidades blandas: buenas habilidades de comunicación, capacidad para trabajar bajo presión y resolver problemas de manera eficiente.tipo de puesto: tiempo completosueldo: $11,* - $12,* al mespago complementario:- bono de asistencia- bono de productividad- bono de puntualidadtipo de jornada:- turno de 8 horaslugar de trabajo: empleo presencial