Describamos el papel.
* papel:
* asesor de ventas
un asesor de ventas trabaja con clientes potenciales para comprender sus necesidades y ofrecer productos o servicios relevantes. Buscan construir relaciones duraderas y atraer nuevas oportunidades de negocio.
requisitos fundamentales:
* bachillerato concluido:
* es fundamental poseer un título de bachillerato como requisito mínimo para esta posición.
* dominio en la computadora:
* es necesario ser capaz de operar una computadora con facilidad y dominar herramientas básicas de software.
* conocimiento en paquetería office (preferente excel básico):
* excel básico es un conocimiento deseable para realizar tareas administrativas de manera eficiente.
* facilidad de palabra:
* se busca a alguien que pueda comunicarse claramente y de manera efectiva, tanto escrita como verbalmente.
* atencción a los clientes:
* atender las necesidades de los clientes, brindando información relevante y apoyo al cliente.
* experiencia en ventas:
* se requiere experiencia previa en ventas, preferiblemente 1 año comprobable.
* experiencia en modelos de trabajo por objetivos:
* inflexibilidad en seguir metas establecidas.
* gusto y pasión por las ventas:
* el candidato debe estar motivado por las ventas y tener ganas de trabajar duro para lograr resultados positivos.
* orientación a cumplimiento de objetivos y metas:
* debe demostrar capacidad para establecer objetivos claros y alcanzarlos dentro de plazos definidos.
funciones del puesto:
funciones principales:
* prospección de nuevos clientes:
* buscar nuevos clientes potenciales y desarrollar estrategias para su captura.
* brindar asesoría profesionala a los clientes actuales y potenciales:
* ofrecer consejos informados sobre nuestros productos o servicios para satisfacer las necesidades de los clientes.
* siguimientiono de clientes:
* mantener contactos regulares con clientes actuales para garantizar la satisfacción y generar nuevas oportunidades de negocio.
* cierre de venta:
* hacer transacciones exitosas mediante el cierre de ventas, asegurando un trato justo y beneficioso para ambos lados.
* realización de remarketing:
* volver a conectar con clientes perdidos y promover nuestros productos o servicios nuevamente.
* activaciones en campo:
* desarrollar actividades en campo para aumentar la conciencia del producto o servicio entre el público objetivo.
beneficios:
* capacitación continua:
* oportunidades constantes para mejorar habilidades y conocimientos.
* base de datos:
* tener acceso a base de datos actualizados y precisos para tomar decisiones informadas.
* crecimiento laboral:
* oportunidades de ascenso basadas en desempeño y méritos.
* excelente ambiente laboral:
* trabajar en un entorno positivo y respetuoso donde se fomentan las ideas innovadoras.
* atractivo esquema de comisiones no topadas:
* compensación competitiva que refleja el rendimiento y la contribución individual al éxito de la empresa.
* herramientas de trabajo:
* acceso a herramientas avanzadas y tecnologías de vanguardia para facilitar el trabajo diario.
* plan de carrera y entrenamiento continuo:
* oportunidades para planificar e implementar estrategias personales para el crecimiento profesional.
* jornada laboral de tiempo completo:
* tener una jornada laboral completa para enfocarse en objetivos y responsabilidades asignadas.
vivir cerca de zona norte de cuernevaca:
no te pierdas la oportunidad de formar parte de esta gran familia.
tipo de puesto: medio tiempo
horas de medio tiempo: 30 por semana
salario: $8,000.00 - $10,000.00 al mes
prestaciones:
* teléfono de la empresa
consideraciones ante el covid-19:
* se les da gel antibacterial antes de ingresar, se les toma la temperatura y el uso de cubrebocas obligatorio
especial atención se brinda a personas con antecedentes relacionados con el manejo de equipos de tecnología y pacientes hospitalarios.