Ids comercial es una empresa 100% mexicana dedicada a ti con 43 años de experiencia y presencia en méxico, latinoamérica y eeuu. Más de 1500 consultores trabajan con un gran número de proyectos dentro de los sectores financiero, comercial, manufacturero, telecomunicaciones, servicios, gobierno, entre otros.
estamos acreditados en el nivel 5 de cmmi (capability maturity model integration), modelo de calidad establecido por el software engineering institute (sei). Certificados por parte de iso en la norma iso/iec27001:2013.
contamos con distintivo de empresa socialmente responsable (esr).
¡te estamos buscando!
desarrollador gcp-python
principales actividades:
responsable de diseñar, desarrollar, probar y mantener aplicaciones de backend escalables, servicios de microservicios y tuberías de datos (data pipelines) utilizando python y los servicios nativos de gcp.
crear, testear y depurar aplicaciones de software utilizando python, integrando elementos orientados al usuario.
diseñar y desplegar soluciones utilizando servicios de gcp como cloud run, cloud functions, compute engine y app engine.
desarrollar tuberías de datos robustas y procesamiento en tiempo real utilizando dataflow, pub/sub y bigquery.
desarrollar y gestionar apis restful y sistemas distribuidos en un entorno gcp.
implementar ci/cd pipelines (gitlab/github actions) y gestionar infraestructura como código (iac) utilizando terraform.
requisitos:
conocimientos imprescindibles:
lenguajes: python (experto), sql, experiencia con lenguajes de scripting.
gcp servicios: cloud run, cloud functions, pub/sub, dataflow, cloud sql, bigquery, iam, cloud storage.
frameworks/bibliotecas: experiencia con frameworks web (django, flask, fastapi).
herramientas: git, docker, kubernetes (gke), terraform.
bases de datos: experiencia con sql y nosql (cloud sql, firestore, bigtable)
conocimiento deseable:
- certificaciones o cursos en gcp y/o pyhton
modalidad: hibrido (3 días en sitio y 2 días home office).
ubicación: cuauhtémoc, ciudad de méxico.
ofrecemos:
sueldo base mensual (esquema 100% nómina)
prestaciones de ley
bono de asistencia (10% sobre el sueldo base mensual)
5% fondo de vivienda (% de nómina)
2% fondo de retiro (% de nómina)
seguro de gastos médicos mayores
seguro de gastos médicos menores
seguro de vida por accidentes
caja de ahorro (opcional)
seguro de auto por flotilla (opcional)
convenios comerciales
somos una empresa incluyente y libre de cualquier tipo de discriminación, donde las oportunidades son para quien muestra actitud y talento. No solicitamos certificados médicos de no embarazo y virus de inmunodeficiencia humana (vih) como requisitos para que formes parte de nuestra gran familia de trabajo y puedas acceder a las mismas oportunidades de crecimiento.