Mecánico a - promotora norte pacíficoobjetivo del puesto: el mecánico a es responsable del mantenimiento preventivo y correctivo de los motores y transmisiones de las unidades de transporte de la empresa, incluyendo tractocamiones, tortones y camionetas, con especialización en motores cummins, detroit y otros sistemas de vehículos pesados.responsabilidades:realizar mantenimiento y reparaciones de motores y transmisiones (cummins, detroit) de la flota de vehículos.diagnosticar y corregir fallas mecánicas y electrónicas de las unidades.movilizar unidades dentro del patio y al exterior cuando sea necesario.asistir en emergencias viales fuera del horario laboral, con pago de tiempo extra según la ley.seguir los planes de trabajo y objetivos establecidos para el mantenimiento de la flota.reportar el estado de las unidades y las reparaciones realizadas.cumplir con las normas de seguridad laboral y las regulaciones de tránsito.requisitos:mínimo 5 años en mantenimiento de unidades de transporte pesado (tractocamiones, tortones, camionetas).
experiencia en motores y transmisiones cummins, detroit y diagnóstico mecánico y electrónico.licencia federal tipo b vigente.apto médico vigente.alta disponibilidad para emergencias fuera del horario laboral.horario: lunes a viernes 9:*:00, sábados 9:*:00.sueldo: $12,*-$16,* al mes; adicional pago de tiempo extra por emergencias.mecánicos diesel para autobús – volvoobjetivo del puesto: participar en el mantenimiento y reparación de autobuses en expansión y crecimiento de la empresa.actividades:realizar servicio preventivo y correctivo a motores de autobuses y tractomotores.dominar herramientas automotor.experiencia en diferenciales, transmisiones, embrague, cabezas.interpretación de diagramas eléctricos.manejo de equipos de diagnóstico tech-tool, insite, similares.mantenimiento a sistema de frenos y suspensiones.conocimientos requeridos:experiencia mínima de 2 años en mantenimiento y reparación de autobuses.conocimiento de sistemas eléctricos, mecánicos y de diagnóstico.actitud proactiva y enfoque en la calidad.disponibilidad para trabajo por proyecto con oportunidades de permanencia.beneficios:vales de despensa adicionales al salario.bono anual, adicional al salario.fondo de ahorro.seguro de vida.aguinaldo superior al de la ley.lugar de trabajo: empleo presencial, teófilo borunda *, ciudad juárez, chihuahua.sueldo: $17,*-$22,* al mes.mecánico diesel – tecnicentro garayobjetivo del puesto: mantener, reparar motores y vehículos diésel, asegurando su funcionamiento y seguridad.requisitos:bachillerato o carrera en mecánica automotriz, trunca o terminada.experiencia mínima práctica: 2 años.mantenimiento preventivo y correctivo.saber manejar y contar preferentemente con licencia.actividades principales:reparación mecánica de vehículos diesel.reparaciones menores y mayores en camiones.ajustes de motor, afinación mayor, cambio de aceite, suspensión y dirección.alineación y balanceo.diagnóstico por computadora y frenos clúth.oferta:salario base de $11,000-$15,000 brutos al mes, más comisiones.horario: lunes a viernes tiempo completo, sábado medio día.prestaciones de ley, uniformes, capacitación y herramientas de trabajo.lugar de trabajo: enfrente de auditorio gnp y estadio cuauhtémoc.vacante – gruas hermes, azcapotzalco, ciudad de méxicorequisitos:mantenimiento de camiones diésel de 3.5 a 8 toneladas.herramienta básica propia.conocimientos de electricidad y diagnóstico por computadora y scanner.competencia con motores hino, isuzu, mercedes benz, freightliner.arreglar suspensión neumática y mecánica; cambiar el clutch, calibrar motor y realizar mecánica de diagnóstico.oferta:sueldo base de $9,965 al mes.premios: puntualidad $996, asistencia $996, vales de despensa $1,096.prestaciones de ley; contratación inmediata.horario: lunes-viernes 7 am-5 pm, sábado 7 am-11 am.lugar de trabajo: tercera privada santo tomas 25, azcapotzalco.mecánico diesel a y b – banda generalrequisitos:experiencia mínima de 3 años en mecánica diésel.conocimientos en reparación de motores, transmisiones, sistemas de frenos y componentes eléctricos.capacidad para ajustes de motores, diferenciales, transmisiones, frenos, suspensión y diagnóstico electromecánico.responsabilidades diarias:realizar mantenimiento preventivo y predictivo.disminuir correctivos mediante diagnósticos precisos y soluciones efectivas.atender emergencias de rescate carretero 24/7 con asistencia rápida y eficiente.generar y mantener reportes de trabajo.mantener taller y herramientas en condiciones óptimas.cumplir indicadores de desempeño.oferta:sueldo competitivo de $12,000-$14,000 mensuales.prestaciones de ley.pago catorcenal.oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.ambiente de trabajo que valora el trabajo en equipo, la calidad y la seguridad.lugar de trabajo: empleo presencial; sueldo $12,000-$14,000 al mes.vacante – trasinmex s.a. De c.v., la joya ixtacala, tlalnepantlarequisitos:formación técnica profesional o educación media superior / técnica.experiencia como técnico de mantenimiento y haber trabajado con autobuses.responsabilidades principales:recolectar orden de trabajo.mecánica general para unidades de transporte.realizar cambios de clutch y balatas.mantenimiento preventivo y correctivo.preparar vehículo y componentes, alineación y balanceo.inspecciones visuales completas y búsqueda de información adicional en sistemas.tipo de puesto: tiempo completo.sueldo base + destajo; prestaciones de ley y seguro de vida.empresa de transporte – solicita mecánico dieselresponsabilidades:diagnóstico de fallas mecánicas y eléctricas.conocimiento de motores diésel.seguimiento y reparación de unidades.control de mantenimientos preventivos.licencia de manejo vigente.oferta:sueldo competitivo y prestaciones de ley.cuota de ahorro.tipo de puesto: tiempo completo; sueldo $14,*-$16,* al mes.otras oportunidades – mecánico diesel en tlalnepantlarequisitos:3 años de experiencia en diesel.alta disponibilidad de tiempo.licencia de conducir.conocimientos en motores cummins, dd15, kenworth.actividades:mantenimiento de unidades.rescates foráneos.trabajo bajo presión.sueldo: $2,000-$3,000 a la semana; beneficios: aumentos salariales, opción a contrato indefinido.tipo de jornada: disponibilidad en noches, horas extra, fines de semana.
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