*coordinador/a de ventas*en kordata somos una empresa de software administrativo para pymes.ayudamos a negocios como boutiques, ferreterías, abarrotes, refaccionarias y otros giros comerciales a mejorar el control de sus ventas, inventario, facturación, sucursales y operación diaria.estamos buscando un/a *coordinador/a de ventas* con liderazgo, enfoque comercial y capacidad de coaching para coordinar a nuestro equipo de asesores comerciales.
*objetivo del puesto*coordinar, supervisar y desarrollar al equipo de ventas para asegurar el cumplimiento de metas comerciales, mejorar la calidad del seguimiento a prospectos y fortalecer el proceso de venta consultiva de kordata.la persona ideal debe ser organizada, analítica, orientada a resultados y con habilidad para acompañar, corregir y desarrollar vendedores.
*ofrecemos*:- estabilidad laboral.
- oportunidades de crecimiento.
- todas las prestaciones de ley.
- excelente equipo de trabajo.
- bono anual.
- aumento salarial de acuerdo a inflación.
- uniformes gratuitos.
- capacitación constante.
*tipo de puesto*: tiempo completo.
*sueldo*: $16,000 netos más comisiones.
*lugar de trabajo*: presencial, col.centro (cerca de plaza fiesta).
*responsabilidades principales*- coordinar y supervisar a un equipo de asesores de venta.
- dar seguimiento diario a leads, prospectos, demos, propuestas y cierres.
- asegurar que los asesores trabajen correctamente cada oportunidad comercial.
- revisar el cumplimiento de metas individuales y del equipo.
- elaborar reportes comerciales semanales y mensuales.
- analizar indicadores de conversión, productividad, seguimiento y cierre.
- asegurar el uso correcto del crm y la actualización del pipeline.
- detectar oportunidades sin seguimiento o leads mal trabajados.
- dar coaching comercial al equipo mediante retroalimentación, roleplays y revisión de llamadas/conversaciones.
- apoyar a los asesores en cierres estratégicos o prospectos con objeciones importantes.
- identificar áreas de mejora en scripts, pitch comercial, seguimiento y manejo de objeciones.
- promover disciplina comercial, enfoque en resultados y mejora continua.
*requisitos*- experiência mínima de 2 años en coordinación, supervisión o liderazgo de equipos comerciales.
- experiência en ventas b2b.
- deseable experiência en venta de software, saas, sistemas administrativos, erp, crm o tecnología.
- manejo de crm.
- manejo de excel, google sheets o herramientas de reporteo.
- capacidad para analizar métricas comerciales.
- experiência elaborando reportes de ventas.
- habilidad para dar retroalimentación y coaching a vendedores.
- excelente comunicación verbal y escrita.
- organización, liderazgo y orientación a resultados.
- capacidad para trabajar con metas y bajo indicadores.
- buena actitud, proactividad y disposición para aprender.
*no buscamos a alguien experto en ia, pero sí alguien que*:- tenga curiosidad por nuevas herramientas.
- use ia para inspirarse, optimizar procesos o mejorar contenido.
- sepa buscar referencias y generar ideas visuales.
- esté abierto/a a experimentar con herramientas como chatgpt, canva ai, adobe firefly, capcut ai, midjourney, runway, leonardo ai u otras.
- no se quede esperando instrucciones exactas para cada diseño.
*habilidades clave*- liderazgo comercial.
- coaching de equipos de venta.
- venta consultiva.
- comunicación profesional.
- pensamiento analítico.
- organización y seguimiento.
- manejo de objeciones.
- orientación a resultados.
- disciplina en procesos comerciales.
- capacidad para motivar y exigir al equipo.
*deseable*- experiência trabajando con equipos de ventas digitales o inbound.
- experiência con leads provenientes de campañas en redes sociales.
- conocimiento de procesos comerciales para pymes.
- experiência en venta por whatsapp, llamada y videollamada.
- experiência revisando embudos de venta o pipelines comerciales.
- conocimiento básico de marketing digital.sueldo: $15,* - $16,* al mesbeneficios:- apoyo al desarrollo profesional- aumentos salariales- descuento de gimnasio- opción a contrato indefinido- teléfono de la empresa- uniformes gratuitospregunta(s) de postulación:- este empleo es presencial en culiacán, ¿radicas actualmente en la ciudad de culiacán?
- ¿de cuanto es tu expectativa salarial mensual?
- para este puesto se admitiran solamente a personas con experiência comprobable en puestos de líderazgo con al menos más de tres personas a cargo en le área de ventas ¿cuantas personas tuviste a cargo en tu ultimo empleo y cuales son sus puestos?
lugar de trabajo: empleo presencial