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Intern finanzas corporativas (estudiante)

Becario
Femsa
Publicada el 5 diciembre
Descripción

Objetivo del Rol


Brindar apoyo operativo y analítico al área de Relación con Inversionistas mediante la preparación de información financiera, materiales corporativos y análisis del mercado, contribuyendo a una comunicación clara, oportuna y estratégica entre la compañía y sus inversionistas actuales y potenciales. El rol permite desarrollar habilidades financieras, de comunicación y de gestión de información en un entorno corporativo de alto nivel.


Principales Funciones

* Apoyar en la elaboración y actualización de presentaciones para inversionistas, conferencias, reportes trimestrales y materiales corporativos.


* Preparar resúmenes ejecutivos, indicadores clave y análisis comparativos de desempeño financiero.


* Monitorear noticias relevantes del sector, desempeño de la competencia y tendencias del mercado.


* Mantener actualizadas bases de datos de inversionistas, contactos y reuniones.


* Revisar y organizar información financiera para su inclusión en reportes públicos y comunicados.


* Participar en la revisión de comunicados de prensa y materiales de divulgación externos.


Requisitos

* Ser estudiante activo/a de los 2 últimos semestres de Contaduría, Finanzas, Economía o Administración
* Excel avanzado
* Conocimientos generales en Finanzas y análisis de datos
* Conocimiento de estados financieros, KPIs y métricas de mercado.
* Conocimiento general del mercado bursátil y del funcionamiento de analistas y casas de bolsa.

Deseable: conocimientos básicos de ESG y reportes no financieros.


Lo que te hará destacar

* Interés en mercados financieros, análisis bursátil o economía corporativa
* Proactividad y habilidades de comunicación oral y escrita
* Deseo de aprender en un entorno con altos estándares y ritmo dinámico


Ubicación: CDMX

Modalidad: Híbrida (home office + presencial)


En Coca-Cola FEMSA la diversidad, la equidad y la inclusión son la base de la innovación, transversalidad del negocio y el crecimiento sostenible, nos esforzamos por reflejar y respetar la riqueza de identidades, perspectivas y talentos únicos que existen en cada lugar. Nuestro compromiso es ofrecer igualdad de oportunidades a todas las personas que deseen formar parte de nuestro equipo, sin importar su edad, origen étnico o nacional, afiliación política, religión, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género u otros, estado civil, condición física o de salud, social, migratoria o cualquier otra que atente contra la dignidad humana.

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