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(a-988) jefe de nóminas

Monterrey, N.L.
Hernandez Chapa
Encargado de Nómina
Publicada el 13 septiembre
Descripción

Empresa Ubicada en Apodaca del Giro Automotriz solicita:
**Jefe de Nominas**:
Esta posición estará encargada de realizar los cálculos de nómina quincenales, incorporaciones, pagos, deducciones, cálculo de impuestos, vacaciones, incapacidades, etc.

**Requisitos**
- 3 a 5 años de experiência en puesto similar con personal a cargo.
- Ingres intermedio - Avanzado
- Conocimiento en Sistema de Administración de nóminas
- Manejo de SUA, cálculo de impuestos.
- Sistema: Trees, Office

**Experiência.**
- Manejo de Nomina de más de 1000 empleados.
- Encargado de Supervisar realizar los cálculos de nómina, semanal, quincenales, confidencial, pagos, deducciones, cálculo de impuestos, vacaciones, tiempos extras, incapacidades, etc.
- Timbrado y dispersión de la nomina
- Obligaciones Obrero patronal, Seguro Social. (pago de cuotas)
- Atención a auditorias de Seguro Social
- Conocimiento del Diario Oficial de la Federación.
- Declaraciones.
- Administración de prestaciones y beneficios al personal, de acuerdo con las reglas y límites establecidos en la empresa
- Implementación de Sistemas.
- Supervisión y manejo de personal
- Manejo del Sistema Tress.

**Horario**
- Lunes a Viernes de 7:00am - 5:30pm

**Ofrecemos**
- Prestaciones conforme a la Ley
- Seguro de Vida, Seguir de Gastos Médicos Mayores, Fondo de Ahorro, Vales de despensa, aguinaldo superior al de ley.
- 4 días al mes trabajo Home Office

**Sin problema de traslado al municipio de Apodaca.**

Tipo de puesto: Tiempo completo

Salario: A partir de $1.00 al mes

Horario:

- Lunes a viernes
- Turno de 8 horas

Prestaciones:

- Seguro de gastos médicos mayores
- Seguro de vida
- Vales de despensa

Pregunta(s) de postulación:

- Años de experiência en manejo de Nomina
- Años de experiência en el cálculo de nómina, semanal, quincenal, confidencial
- Porcentaje de Ingles

Experiência:

- Sistema Trees: 5 años (Obligatorio)
- Gestión de nóminas: 4 años (Obligatorio)
- Obligaciones Obrero Patronal: 4 años (Obligatorio)

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