*coordinador de materiales*objetivo del puesto*:responsable de la administración de la cadena de suministro de materiales para cumplir con las demandas del cliente.coordinación de las funciones de las áreas de producción, planeación, almacén, envíos y tráfico enfocado a las metas del negocio como servicio al cliente (porcentaje de servicio al cliente y líneas tarde), ventas, inventarios, desempeño financiero, productividad y desarrollo del recurso humano.
*responsabilidades*:- asegurar la seguridad de las operaciones para mantener el nível de accidentes de trabajo en el míinimo.
- coordinar la ejecución de las proyecciones mensuales de ventas de cada value stream.
- coordinar la ejecución de las proyecciones mensuales de servicio al cliente de cada value stream.
- asegura el suministro de materia prima y su programación para mantener un nível óptimo de inventario.
- coordinar las proyecciones mensuales de capacidad de producción y absorción de cada value stream (rccp)- es responsable de las siguientes áreas: control de inventarios y producción, compras, almacén (de materia prima o producto terminado) y de las operaciones de tráfico.
- establecer y comunicar las métricas para medición del desempeño de su equipo de trabajo y asegurar la revisión periódica.
- desarrolla iniciativas de reducción de costos de materiales de la empresa.
- se asegura que todos los controles aplicables estén implementados para mantener la integridad del sistema de control de inventarios.
- optimiza los indicadores de desempeño del área de materiales, tales como rotación de inventarios, servicio al cliente, on-time deliveries (entregas a tiempo), etc.- coordinar y comunicar los compromisos mensuales de níveles de inventario a nível planta.
- asegurar que se establezcan sistemas estandarizados de planeación de la producción y de requerimiento de materiales a nível planta.
- establecer y comunicar los métricos para medición del desempeño de su equipo de trabajo y asegurar la revisión periódica.
- desarrollo de habilidades de su equipo de trabajo.
- asegurar que se cumpla el reglamento interior de trabajo y el código de ética, en caso de incumplimiento de los reglamentos aplicar las acciones disciplinarias correspondientes.
- asegurar la coordinación y comunicación entre los departamentos que integran el supply chain (planeación, compras, servicio al cliente, envíos, recibos, import-export, calidad y manufactura).
- coordinación de proyectos de mejora continua para supply chain siguiendo los principios de lean.
- cumplir con los programas establecidos por la empresa, ej: 5s's, seguridad, auditorias, acciones correctivas, etc.
*perfil*:- sexo: indistinto- bilingüe inglés - español- escolaridad: carrera profesional- experiência: 5 años de experiência en materiales, conocimientos comprobables en erp, mrp, mps y administración de inventarios, certificado de apics cpim (deseable).
- reporta a: gerente de planta- subordinados: planeadores, compradores, líderes de producción, auxiliar de almacén, supervisor de importaciones y exportaciones*competencias y habilidades*:- alto nível de análisis de información, organización, disciplina, coordinación con equipos multidisciplinarios, comunicación efectiva, toma de decisiones, implementación, seguimiento.
- capacidad de análisis, planeación, comunicación, liderazgo, toma de decisiones, organización.
- seguimiento, organización, disciplina, comunicación, liderazgo, perspectiva estratégica, analítico, toma de decisiones.
- apego y cumplimiento al reglamento interno de trabajo y código de ética establecidos, manejo de conflictos.conocimiento de cada uno de los programas establecidos, como conducirse en una auditoria, trabajo en equipo.
*medidas específicas de éxito*:- cero accidentes- nível de scrap- cumplimiento de la meta mensual de ventas- nível de inventario- nível de entregas a tiempo (otr y otp)- adsorción- productividad*formas de medir el desempeño*:- asegurar la seguridad en su área de producción fomentando que no haya accidentes.
- cumplir con lo que establece el sistema de gestión de calidad- incrementar el puntaje de 5's en el área.
- cumplir con los estándares establecidos del área.
- cumplir con la asistencia y puntualidad.
- cumplir con el reglamento interior de trabajo- cumplir con los cursos establecidos de acuerdo a su matriz de entrenamiento.tipo de puesto: tiempo completosueldo: $1.00 - $2.00 al mestipo de jornada:- turno de 8 horasidioma:- inglés (obligatorio)lugar de trabajo: empleo presencial