Gestor de recursos humanos
descripción del trabajo
se busca un profesional en recursos humanos para coordinar y gestionar el área de recursos humanos de una empresa.
* reclutamiento y selección de personal
* capacitación de personal
* elaboración de la nómina
* administración y seguimiento de servicios al personal existentes
* gestionar la relación con sindicato
responsabilidades clave:
* asegurar el adecuado funcionamiento del área de recursos humanos a través de todas las etapas de la experiencia de un colaborador desde su contratación.
perfil o requisitos:
* indispensable al menos 5 años de experiencia como generalista de recursos humanos
* deseable experiencia en manejo de sindicatos
* sexo indistinto
* esquema de trabajo lunes a viernes, sábado medio día
sigma promovemos la igualdad de oportunidades sin discriminación por afiliación política, cultura, edad, embarazo, estado civil, género, nacionalidad, nivel socioeconómico, maternidad, paternidad, religión, orientación sexual, origen étnico o tipo de discapacidad.
la empresa ofrece un entorno laboral dinámico y motivador donde se valoran las habilidades y competencias individuales. Se busca un profesional que sea capaz de adaptarse rápidamente a los cambios y priorizar tareas con eficiencia.
generalista de recursos humanos
descripción del trabajo
valoramos la capacidad de trabajar en equipo, la proactividad y la comunicación efectiva como cualidades fundamentales para esta posición.
requisitos:
* escolaridad: licenciatura concluida en recursos humanos, administración, psicología o afín
excel intermedio - avanzado. Actividades generales:
* administración de personal (expedientes, contratos, evaluaciones)
* capacitaciones
* reclutamiento operativo (choferes, repartidores, mensajeros) y otros puestos
* manejo de redes sociales y bolsas de trabajo
* trabajo en campo de ser necesario
* apoyo en procesos de recursos humanos (incidencias, altas, bajas)
* trabajo en equipo con otros especialistas de rh de distintas sedes
ofrecemos: oportunidad de crecimiento y prestaciones superiores a ley
horario: lunes a viernes 8:30 a 17:30; sábado 8:30 a 12:30
asistente de recursos humanos
descripción del trabajo
asistente de recursos humanos
edad: de 20 a 30 años. Experiência: 1 año mínimo.
requisitos:
* conocimiento de sua, idse y nomipaq
* actividades relacionadas con recursos humanos
* excelente atención al personal
* trabajo bajo presión, buena comunicación, trabajo en equipo, iniciativa, proactivo, organizada
* compromiso con su trabajo y empresa
beneficios: vales de despensa, turno de 8 horas, bono de asistencia y puntualidad
educación: licenciatura trunca o en curso (deseable). Experiência: rrhh 1 año (deseable)
auxiliar de recursos humanos
descripción del trabajo
paquetexpress
empresa nacional líder en logística. Buscamos talento para ocupar el puesto de:
auxiliar administrativo rrhh
ofrecemos contrato directo, sueldo $15,600 + $1,300 de vales de despensa; beneficios varios, seguro de vida, servicios dentales, fondo de ahorro, caja de ahorro, préstamos, seguro de auto con descuento, desarrollo profesional, bonos, vacaciones, y más.
actividades a realizar incluyen onboarding, comunicación con gerentes, dinámica de equipo, procesos de renuncias y despidos, organización de festejos, atención al personal y soporte en rrhh.
requisitos:
* lic. Administración de empresas, lic. en psicología industrial o afín
* experiência mínima 1 año en rrhh (reclutamiento)
habilidades: apego a procesos, sentido de urgencia, dinamismo, responsabilidad, disponibilidad de horario, orientado a resultados, proactivo
horario: 9:00 a 19:00, sábado 9:00 a 14:00
nuestra empresa es inclusiva y no discrimina. Certificacion great place to work.
director divisional de recursos humanos
descripción del trabajo
maestría en recursos humanos. 5 a 10 años de experiencia comprobable en: sonora, chihuahua, baja california y sinaloa; conocimiento de zonas fronterizas cd. Juárez, tijuana, nogales.
gestión de equipos de rh en retail o bancario; alto nivel en reclutamiento y selección, desarrollo de personal, planes de inducción y productividad; habilidades de liderazgo, ejecución y toma de decisiones; desarrollo de proyectos e implementación; negociación y retención de personal; supervisión de zonas y feedback a equipos; disponibilidad para viajar y cambio de residencia.
tipo de puesto: tiempo completo, por tiempo indeterminado. Salario: $85,000.00 - $95,000.00 al mes. Horario: turno de 10 horas. Tipos de compensaciones: bono anual y bono de productividad.
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