Resumen del puesto:
buscamos un experto en desarrollo y capacitación para diseñar, coordinar e implementar programas que impulse el crecimiento profesional de nuestros empleados.
descripción del trabajo:
en este rol, serás responsable de crear contenido formativo personalizado, organizar talleres y seminarios, y evaluar programas para asegurar su efectividad. Trabajarás con otros departamentos para entender sus necesidades de desarrollo y diseñar soluciones alineadas con nuestros objetivos corporativos.
requisitos:
• experiencia previa en desarrollo de programas con énfasis en metodologías digitales.
• habilidades para analizar datos de desempeño y adaptar los programas según sea necesario.
• capacidad para comunicarte de manera efectiva y compromiso con el desarrollo continuo.