Ejecutivo de ventas en guanajuato
actividades:
* asegurar el cumplimiento del servicio ofrecido a los clientes.
* informar al área correspondiente las inconformidades que se presenten durante la prestación del servicio.
* negociar con los clientes los incrementos anuales en las tarifas del servicio para mantener la rentabilidad.
* supervisar que los cambios solicitados por los clientes con respecto al servicio sean realizados.
* realizar visitas a los clientes asignados de acuerdo a la frecuencia del objetivo y revisar necesidades operativas.
* brindar atención personalizada a los clientes asignados para lograr una relación amigable garantizando su satisfacción.
* tomar las medidas necesarias para resolver a la brevedad los reportes y quejas recibidos por el cliente.
requisitos:
* licenciatura en psicología, derecho o administración de empresas.
* mínimo 2 años en administración de empresas.
* experiencia en negociaciones, conocimiento de rutas y trato de personal.
* atención a clientes, ventas o comunicación efectiva.
* español e inglés conversacional.
ofrecemos:
* comisiones.
* salario competitivo.
* vales de despensa.
* prestaciones de ley.
* caja de ahorro.
* capacitación constante.
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $23,* - $25,* al mes
horario: incluye fines de semana, turno de 8 horas
beneficios: caja de ahorro, vales de despensa
educación: licenciatura terminada (deseable)
experiencia: ventas: 2 años (obligatorio)
idioma: inglés (obligatorio)
lugar de trabajo: empleo presencial
ejecutivo de ventas en león (medicalbuy)
actividades:
* servicio al cliente.
* reporte de ventas mensual y semanal.
* levantamiento de pedidos.
* elaboración de cotización.
* seguimiento post‑venta.
requisitos:
* licenciatura.
* disponibilidad de horario.
* experiencia: 6 meses en ventas por teléfono.
* facilidad de palabra.
* conocimientos básicos en computación.
* actitud de servicio.
* excelente habilidad de comunicación oral y escrita.
* persona proactiva.
ofrecemos:
* sueldos base $8,000 + comisiones de 15,000 a 20,000 (pueden superarse).
* prestaciones de ley.
* capacitación pagada.
* capacitación constante.
* cre crecimiento profesional.
tipo de puesto: tiempo completo
salario: $8,000 + comisiones
beneficios: seguro de vida, vales de despensa, despensa mensual en especie.
ejecutivo de ventas (repostería) – león
requisitos:
* preparatoria o carrera comercial, técnico superior en comercialización o afín.
* mínimo 2 años en ventas directas de productos alimenticios (perecederos), promoción o marketing; 2 años en prospección de clientes; 2 años en ventas al detalle.
* disponibilidad para viajar (de 1 a 5 días).
* licencia automovilista.
* software: office, outlook.
actividades:
* captación de nuevos clientes ofreciendo toda la gama de productos.
* brindar asesoría a clientes potenciales.
* validar las metas de ventas personales y definir estrategias.
* revisar la unidad antes de usarla: neumáticos, niveles de aceite, limpieza.
* apoyo en cobranza cuando sea necesario.
ofrecemos:
* horario de lunes a viernes 8:00 am a término de ruta.
* sueldo mensual bruto $12,870 + comisión por ventas (promedio 4,000 a 12,000).
* prestaciones de ley y superiores a la ley.
* vacaciones, prima vacacional, seguro de vida, vales de despensa, despensa en especie.
ejecutivo de ventas (paneles solares)
responsabilidades:
* prospectar y desarrollar nuevos clientes residenciales, comerciales e industriales.
* realizar visitas y seguimiento a clientes potenciales.
* elaborar y presentar propuestas comerciales.
* asesorar sobre beneficios y características de sistemas fotovoltaicos.
* dar seguimiento al proceso de venta hasta el cierre y post‑venta.
requisitos:
* bachillerato concluido o licenciatura afín.
* experiencia mínima de 1 año en ventas de campo, consultivas o técnicas.
* deseable experiencia en venta de paneles solares o equipos eléctricos.
* facilidad de palabra, habilidades de negociación.
* licencia de conducir vigente.
* disponibilidad para visitas a clientes.
ofrecemos:
* sueldo base competitivo.
* esquema de comisiones sin tope.
* prestaciones de ley y capacitación constante.
* oportunidades de crecimiento profesional.
ejecutivo de ventas – talento (potenxial®)
requisitos:
* licenciatura en administración de empresas, mercadotecnia o afín.
* experiencia comprobada en ventas mayor a 3 años.
* habilidades de comunicación verbal y escrita.
* excelentes habilidades de negociación y cierre de acuerdos.
responsabilidades:
* prospectar y generar leads.
* entender necesidades del cliente.
* presentar y vender soluciones de reclutamiento.
* negociar y cerrar ventas.
* desarrollar relaciones sólidas con clientes existentes y potenciales.
ofrecemos:
* salario: $18,* - $25,* al mes.
* turno de 8 horas.
* beneficios: ayuda o servicio de transporte, caja de ahorro, estacionamiento.
ejecutivo de ventas – maquinaria pesada
requisitos:
* conocimiento de maquinaria pesada.
* facilidad de palabra.
* licencia de conducir vigente.
* tolerancia a la frustración.
actividades:
* analizar mercado para prospección de clientes.
* entregar documentación para liquidación oportuna.
* contactar clientes potenciales.
* atender clientes para resolver necesidades.
ofrecemos:
* contrato por tiempo indefinido.
* sueldo base + comisiones.
* uniformes gratuitos.
* capacitación con validez curricular internacional.
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