Descripción del puesto:
la empresa busca un analista de atracción de talento con experiencia en reclutamiento y selección de personal operativo.
el analista será responsable de la gestión de herramientas de atracción de talento, campañas pagadas de publicidad, entrevistas, procesos de contratación y administración de expedientes.
se requiere facilidad de palabra, compromiso y responsabilidad.
requisitos y calificaciones:
* licenciatura en psicología;
* experiencia mínima de 1 año en reclutamiento y selección de personal operativo;
* facilidad de palabra;
* comprometido y responsable.
beneficios:
* horario de lunes a viernes de 9 a 18 horas;
* $15,000 mensual bruto;
* prestaciones superiores, fondo de ahorro y vales de despensa;
* crecimiento laboral;
* prestaciones de ley (imss, vacaciones, prima vacacional, aguinaldo, utilidades).
otros:
* tipo de puesto: tiempo completo;
* sueldo: $15,000.00 al mes;
* opción a contrato indefinido;
* teléfono de la empresa;