La posición de líder de administración representa un punto de control estructural dentro de la organización. Reporta al representante de la dirección. Sin personal a su cargo. Más allá de la ejecución operativa, este rol garantiza:
orden financiero.
Cumplimiento contable y fiscal.
Estabilidad en flujo de efectivo.
Confiabilidad en la información para dirección. Formación
licenciatura en contaduría (obligatorio)
experiencia: 8 a 10 años en gestión administrativa integral. Experiencia:
experiencia comprobable en facturación, tesorería, nómina y conciliaciones.
Participación en cierres mensuales.
Manejo de sistemas contables (ideal ifs o sistema estructurado similar).
Provisión de nómina (registrar en sistema ifs los montos correspondientes a salarios, bonos, carga en sistema y conciliación y preparación de archivo de excel donde se informan los montos a dispersar por santander)
competencias clave
alto nivel de orden y disciplina operativa.
Ética profesional y confidencialidad.
Capacidad de organización y seguimiento.
Comunicación clara con dirección.
Autonomía con sentido de responsabilidad.
Compensación
salario base: 22,000 mxn a 24,000 mxn netos 100% imss
vales de despensa $1550 + gasolina $1,000 y $2000 de asistencia