Procesos de check in
- asignación de habitaciones y llaves correspondientes una vez que se registra el huésped.
- procesos de check out al cuadrar los pagos con las noches habitación y/o consumos generados.
- mantener los procedimientos de seguridad en las transacciones de crédito y financieras de la caja de recepción.
- atención de llamadas telefónicas/reservaciones por teléfono.
- manejo de caja/ flujo de efectivo.
llamadas por radio a departamentos como ama de llaves y mantenimiento según corresponda a la necesidad del huésped.
- *ingles conversacional*
- *experiência en hotelería*
- *manejo de opera indispensable*
tipo de puesto: 8 hras diarias
*recepcionista jr: $8,700 mensuales libres de impuestos*
*recepcionista sr.
$9,300 mensuales libres de impuestos*
horario:
- rotativo
- turno de 8 horas
prestaciones:
- descuentos y precios preferenciales en tarjeta de beneficios.
- bono mensual con base a desempeño
- seguro de vida
- seguro contra gastos funerarios
- uniformes gratuitos
- vacaciones de ley
- aguinaldo
- prima vacacional
- seuridad social
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $8,* - $9,* al mes
horario:
- turno de 8 horas
prestaciones:
- estacionamiento de la empresa
- opción a contrato indefinido
- seguro de vida
- servicio de comedor
- uniformes gratuitos
tipos de compensaciones:
- bono mensual
escolaridad:
- licenciatura en turismo titulado
experiência:
- recepción: 2 año (deseable)
tipo de puesto: tiempo completo
sueldo: $8,* - $9,* al mes
horario:
- rotativo
- turno de 8 horas
prestaciones:
- estacionamiento gratuito
- seguro de vida
- servicio de comedor
- uniformes gratuitos
tipos de compensaciones:
- bono mensual
escolaridad:
- licenciatura terminada (deseable)
experiência:
- recepción: 2 años (deseable)
idioma:
- inglés (deseable)
lugar de trabajo: empleo presencial