*1.
resumen de puesto*
responsable de coordinar los movimientos diarios de material de carga, actualización de la clasificación.
responsable de suministrar órdenes de producción específicas para cada línea de producción y/o célula de trabajo.
debe tener la capacidad de demostrar que tiene las habilidades necesarias para su área asignada.
también debe ser capaz de trabajar en equipo y tener atención al detalle.
debe ser proactivo, trabajar de forma independiente con poca supervisión.
*2.
responsabilidades y funciones*
- entiende y se adhiere a la seguridad y prácticas de stryker para mantener un trabajo limpio, seguro y saludable.
- responsable de transportar materiales y/o productos durante el proceso para asegurar el flujo de producción.
- responsable de suministrar material y piezas a los puestos de trabajo de acuerdo con el programa de producción semanal.
- debe controlar el material durante el proceso desde que inicia y termina el lote u orden de trabajo.
- controla el material rechazado o defectuoso durante el proceso y lo segrega para ser reportado.
- tiene inventarios de material en proceso y sobrantes.
- identifica y coloca un número o piezas en cada operación en proceso.
- llena el reporte correspondiente a su función.
- participar activamente en los inventarios.
- mantener el cumplimiento de las políticas y misión de stryker.
- utilizar correctamente el equipo de protección personal.
- flexibilidad para rotar el turno en base a las necesidades del negocio, trabajar en conjunto con otros compañeros dentro y fuera del equipo.
- comunicación efectiva con sus compañeros de trabajo.
- comprende la metodología 6s.
- centrarse en los detalles de la producción durante largos períodos de tiempo.
- trabajar horas extras cuando el negocio lo requiera.
- trabajar de forma independiente con una mínima supervisión.
*3.
nível de educación y entrenamientos especiales requeridos*
- bachillerato completado (preferencia)
*4.
experiência laboral requerida*
- experiência en la fabricación de dispositivos médicos.
- conocimiento en los procesos, criterios de calidad y cumplimientos.
*5.
competencias y habilidades*
- conocimientos básicos de informática
*6.
requerimientos físicos*
- estar de pie, sentado y/o caminar durante mucho tiempo.
- capacidad manual para manipular objetos y herramientas
- capacidad para realizar tareas motoras (uso de las manos, agacharse, equilibrio)
- buena visión de cerca, periférica y a distancia, percepción de la profundidad y capacidad de ajustar el enfoque.
- puede ser necesario pasar la prueba de agudeza visual para distinguir los colores.
- ocasionalmente deberá levantar y/o mover hasta 50 libras (buscar ayuda para cantidades mayores)
el presente documento no está diseñado para cubrir o contener una lista exhaustiva de las actividades, deberes o responsabilidades que se requieren del empleado.
las funciones, responsabilidades y actividades pueden cambiar, o se pueden asignar otras nuevas en cualquier momento, con o sin previo aviso, en función de las necesidades de la organización.