Medico laboral comercializadora farmaceutica sanchez solicita: responsabilidades brindar atención médica primaria al personal, de acuerdo con las necesidades clínicas detectadas en la operación. Detectar y atender de manera oportuna urgencias y emergencias médicas, asegurando una respuesta adecuada conforme a los protocolos establecidos. Gestionar el manejo, control y actualización del expediente médico, garantizando la confidencialidad y el resguardo de la información. Manetener registros detallados de consultas, tratamientos e incidentes de relevancia médica, asegurando su correcta documentación y trazabilidad. Participar en la investigación de incidentes laborales y enfermedades profesionales, proporcionando el soporte médico correspondiente. Realizar la detección de embarazo, así como la evaluación de riesgos en el puesto de trabajo del personal gestante y el seguimiento médico durante el embarazo y la lactancia. Dar seguimiento a los trabajadores con incapacidad laboral, evaluando su condición clínica y su aptitud para un retorno seguro al trabajo. Realizar el proceso, control y seguimiento de restricciones médicas, conforme a la condición de salud de cada colaborador. Efectuar la evaluación clínica para trabajos de riesgo, con base en los criterios médicos y ocupacionales aplicables. Brindar soporte al área de ergonomía en la valoración de estaciones de trabajo, contribuyendo a la prevención de riesgos musculoesqueléticos. Llevar el manejo, control y administración de medicamentos, asegurando su uso adecuado y disponibilidad. Detectar, controlar y dar seguimiento a personal con enfermedades crónico-degenerativas, promoviendo la vigilancia continua de su estado de salud. Asegurar el manejo y la disposición adecuada de rpbi, conforme a la normatividad aplicable. Beneficios salario competitivo. Prestaciones de ley. Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional, además de capacitación continua. Vales de despensa. Apoyo de transporte. Vales de gasolina en caso de contar con automovil. Horario de trabajo de lunes a viernes, rotando turno cada 4 semanas. Primer turno 6:00 am a 4:30 pm. Segundo turno 4:00 pm a 2:30 am. Ocasionalmente venir en sábado. Tipo de puesto: tiempo completo. Sueldo: $19, - $22, al mes. Opción a contrato indefinido. Uniformes gratuitos. Vales de despensa. Tipo de trabajo: empleo presencial. J-18808-ljbffr