Líder de nómina y compensaciones
estamos en búsqueda de un/a líder de administración de nómina y compensaciones para una posición estratégica dentro de una organización sólida con presencia a nivel global.
ubicación: zona de coahuila
responsabilidades principales
• liderar la operación integral de nómina y compensaciones
• gestionar distintos esquemas de nómina: semanal, quincenal, catorcenal y mensual
• supervisar y coordinar un equipo (coordinador y auxiliar)
• asegurar el correcto cálculo y dispersión de nómina para una plantilla de +1,500 colaboradores
• detectar y corregir inconsistencias en incidencias de nómina de forma oportuna
• garantizar el cumplimiento de procesos, tiempos y normativa vigente
• reporte directo a dirección de recursos humanos
• participar activamente en la mejora y optimización de procesos
✅ requisitos clave
• experiencia sólida liderando nóminas de alto volumen (+1,500 empleados)
• dominio de diferentes periodicidades de nómina
• alta capacidad analítica y atención al detalle
• experiencia en entornos de planta / operación
• liderazgo de equipos
• conocimiento de imss, pensiones, incapacidades, etc.
• perfil estratégico, con enfoque en mejora continua
oferta económica
• sueldo competitivo (negociable de acuerdo con experiencia)
• bono trimestral: 25% del salario mensual (por cumplimiento a nivel planta)
prestaciones superiores
• aguinaldo de 30 días
• prima vacacional del 80%
• 12 días de vacaciones
• fondo de ahorro
• vales de despensa
• seguro de gastos médicos mayores
• seguro de vida
• comedor subsidiado
apoyo de movilidad (reubicación)
⏰ horario
lunes a viernes de 8:00 a.m. a 5:30 p.m.
detalles adicionales
• contratación directa con la empresa
• posición permanente