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Director de marketing senior

Chiapa de Corzo, Chis
beBeeGerente
Director de marketing
Publicada el 26 septiembre
Descripción

Brightstar es un líder global innovador y con visión de futuro en la lotería.

nuestras operaciones de lotería de clase mundial, nuestras soluciones minoristas y digitales, y nuestros juegos de lotería galardonados permiten a nuestros clientes alcanzar sus objetivos, satisfacer las necesidades de los jugadores y distribuir beneficios significativos a las comunidades.

estamos establecidos en todo el mundo como un socio de confianza para gobiernos y reguladores, creando valor al adherirnos a los más altos estándares de servicio, integridad y responsabilidad.

somos una organización grande y diversa, con aproximadamente 6.000 empleados.

sobre el rol: el candidato ideal será responsable de planificar estrategias comerciales, capacitar productos y utilizar terminales punto de venta, con experiencia en productos de consumo masivo y retail tradicional.

funciones:

* desarrollar y ejecutar estrategias de marketing para productos, incluyendo campañas atl (above the line) y btl (below the line).
* liderar la planificación estratégica de marketing para alcanzar los objetivos comerciales.
* proporcionar consultoría en marketing a diferentes departamentos y equipos.
* capacitar al personal en el conocimiento del producto y el uso de terminales punto de venta.
* analizar el rendimiento de las campañas de marketing y ajustar las estrategias según sea necesario.
* colaborar con equipos de ventas, desarrollo de productos y otros departamentos para asegurar la coherencia en las iniciativas de marketing.
* supervisar y gestionar el presupuesto de marketing.

requisitos:

* estudios: licenciatura en marketing, administración de empresas o un campo relacionado.
* experiencia: mínimo de 5 años de experiencia en un rol de marketing senior, preferiblemente en marketing de productos.
* conocimientos: habilidades excepcionales de planificación estratégica y análisis de datos.
* excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.
* conocimiento en el uso de terminales punto de venta y capacitación de personal.
* capacidad para trabajar en un entorno dinámico y de ritmo rápido.
* conocimientos en power bi.
* dominio del idioma inglés.

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