Ofertas de promotor a asesor de venta en ecatepec
empresa líder en el ramo ferretero. Se busca vendedor a detalle - campo para la zona de trabajo en cholula.
Responsabilidades
apertura y prospección de clientes.
Cumplir con los objetivos de ventas y cobranza.
Atender las actividades del ciclo de ventas con cada cliente, incluyendo negociación, ventas, cobranza, compensaciones y garantías.
Asegurar el surtido y la entrega oportuna de los pedidos.
Generar negociaciones para optimizar las ventas (consultoría al cliente).
Ejecutar las estrategias, campañas y acciones que determinan la dirección comercial.
Asegurar el cumplimiento de las políticas y procesos de la empresa con los distribuidores (registro de clientes, autorización de créditos, facturación, convenios).
Requisitos
experiencia en rama ferrelectrónica o construcción.
Experiencia en ventas minorista.
Experiencia mínima de 1 año en manejo de automóvil y licencia vigente.
Auto propio.
Experiencia indispensable en giro ferrelectrónico.
Disponibilidad para operar en zona de chontalpaz.
Beneficios
salario base + atractivas comisiones.
Excelente ambiente laboral.
Prestaciones de ley y superiores.
Ayuda de gasolina y mantenimiento de automóvil.
Truper – oportunidad de trabajo en ventas
empresa líder en el giro ferretero en búsqueda de nuevo talento.
Responsabilidades
atención al cliente.
Labor de venta y cobranza.
Seguimiento administrativo.
Exhibiciones, inventarios y acomodo de productos.
Requisitos
vivir cerca de la zona; preferentemente no mayor a 40 minutos de tehuacán.
Oferta
sueldo base + esquema de ingresos.
Prestaciones superiores a las de ley.
Contratación directa.
Crecimiento laboral.
Elektra – vendedor (troder universal)
venta de productos de elektra a crédito y contado, así como labores de acomodo, limpieza y etiquetado.
Horario: lunes a domingo con un día de descanso semanal, rotaciones de horario.
Beneficios
sueldo base + comisiones.
Sin prestaciones.
Servicio médico medicall home.
Izzi de grupo televisa – asesores de ventas
oportunidad de trabajo con contrato directo.
Oferta
salario base mensual de $8,364 (pago semanal).
Bono de capacitación.
Comisiones no topadas y no condicionadas, cobradas desde la primera venta.
Ingresos promedio mensuales de $12,000 a $15,000.
Prestaciones de ley desde el primer día, superiores.
Vacaciones, aguinaldo, seguro social.
Uniformes, vales de despensa mensuales, seguro de vida, caja de ahorro.
Descuentos de empleado del grupo televisa.
Requisitos
6 meses de experiencia en ventas formales o informales (catálogos, redes sociales, negocio propio).
Segunda o superior.
Horario: lunes a domingo, descanso entre semana (negociable según productividad), 9 am a 7 pm.
Vacante: asesor de ventas en tienda departamental
equipo dinámico que valora el trato con la gente.
Responsabilidades principales
brindar atención cordial y eficiente a los clientes.
Promover y vender productos de diversas categorías.
Mantener orden y limpieza en el área.
Acomodar y etiquetar productos según los estándares de la tienda.
Requisitos
mínimo 3 meses de experiencia en ventas, atención al cliente, promotoría, limpieza, acomodo o etiquetado de productos.
Actitud positiva y ganas de aprender.
Capacidad para trabajar en equipo.
Horario rolado
matutino: 8:30 am a 5:30 pm.
Vespertino: 12:00 pm a 9:00 pm.
Oferta
pagos semanales de $2,187.26.
Comisiones semanales (reflejo directo del esfuerzo).
Prestaciones de ley y superiores.
Capacitación constante.
Excelente ambiente laboral.
Promotor/a asesor de venta – teknei s.a. de c.v.
Nos enfocamos en capacitar a vendedores sin experiencia previa. Enfocado en atención al cliente y detalle.
Responsabilidades
llenar solicitudes de manera precisa.
Captar necesidades de los clientes y asesorarlos.
Manejar sistemas y registros.
Desarrollar y crecer en un entorno desafiante.
Oferta
$8,370 brutos mensuales (pago semanal).
Comisiones sin tope.
Bono de asistencia y puntualidad.
Capacitación pagada al 100 %.
Prestaciones de ley.
Comisiones a partir de $6,000.
Política de igualdad – teknei respeta la dignidad, igualdad y diversidad, no discrimina por motivos de raza, religión, orientación sexual, condición física, de salud, embarazo o vih.
Ejecutivo de ventas
conexión con clientes, identificación de necesidades y entrega de soluciones.
Responsabilidades principales
prospección de nuevos clientes y mantenimiento de cartera.
Presentación de productos y servicios, elaboración de cotizaciones.
Negociación y cierre de ventas.
Seguimiento post‑venta y fidelización del cliente.
Cumplimiento de metas mensuales e indicadores de rendimiento.
Registro de gestiones en crm.
Oferta
excelente ambiente laboral.
Posibilidades de crecimiento a corto plazo.
Capacitación continua.
Honorarios por comisiones superiores a la media.
Programa de incentivos con dinero, rifas de viajes, autos, electrodomésticos, etc.
Apoyo semanal (4 semanas).
Promotor/a asesor de venta / turno matutino – telefónico
call center de segmento de tabaco. Responsabilidades de atención telefónica y venta sugerida.
Responsabilidades
toma de pedidos.
Aclarar dudas.
Venta sugerida.
Ampliar venta.
Oferta
sueldo base mensual de $8,365.
Bonificación mensual del 20 % ($1,600).
Comisiones.
Capacitación 100 % pagada.
Dinámicas e incentivos.
Prestaciones de ley.
Estabilidad laboral y oportunidad de desarrollo.
Horarios disponibles (fijos)
9 am a 5 pm.
Descanso rolado entre semana.
Requisitos
bachillerato concluido.
Experiencia mínima de 6 meses en atención a clientes con venta cruzada, ventas o asesoramiento telefónico (call center).
Facilidad de palabra y escucha activa.
Buen manejo de computadora.
Macstore – asesor de ventas
distribución de productos y servicios apple en texcoco.
Funciones principales
atención personalizada a clientes.
Labor de venta.
Brindar asesoría sobre accesorios y servicios.
Trabajo en equipo.
Seguimiento post‑venta.
Requisitos
gusto por la tecnología y la marca apple.
Gusto por el trato con personas.
Facilidad de palabra.
Disponibilidad de tiempo completo.
Horario 11 am‑8 pm / 12 pm‑9 pm lunes a domingo rolado, descanso entre semana.
No estudiantes.
Bachillerato conclúido o a punto de terminarlo.
Sociable y actitud positiva.
Ofrecemos
salario mensual de $9,000 (brutos) + comisiones sin tope.
Vales de despensa mensuales de $900.
Bono de puntualidad $900 al cumplir el primer mes.
Prestataciones de ley y superiores desde el primer día (cotización ante imss 100 %).
Contrato directamente con la empresa.
Aguinaldo 17 días, aumento con base a la antigüedad.
12 días de vacaciones al cumplir el año, prima vacacional, utilidades, seguro de vida y apoyo a gastos funerarios.
Uniformes, crecimiento laboral, capacitación constante.
Descuentos de empleado y otras prestaciones superiores.
Teknei – promotores (bradescard)
promotores entusiastas para bradescard. Capacitación incluida.
Requisitos
disponibilidad de horario.
Facilidad de palabra y buena comunicación.
Oferta
contratación inmediata.
Pago semanal con sueldo fijo + comisiones sin tope.
Capacitación pagada al 100 %.
Prestaciones de ley desde el primer día.
Día de descanso entre semana.
¡estamos ansiosos por conocerte y ayudarte a crecer con nosotros!
Política de igualdad – teknei
en grupo teknei respetamos la dignidad, igualdad y diversidad de las personas; no discriminamos por motivos de raza, religión, orientación sexual, condición física, de salud, embarazo o vih. La empresa incluyente valoriza el talento donde sea.
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