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Supervisor de mantenimiento

Guanajuato, Gto
Cushman & Wakefield
Supervisor de mantenimiento
De EUR 50,000 a EUR 200,000 al año
Publicada el 25 abril
Descripción

Supervisor de mantenimiento – plaza cumbres monterrey

cbre es la empresa líder a nivel mundial en consultoría, comercialización y servicios inmobiliarios y de mantenimiento. Se busca un supervisor de mantenimiento en facilities.

ubicación: plaza cumbres monterrey.

horario: 7:00 a 15:00 hrs o 8:00 a 17:00 hrs de lunes a viernes y sábados de 9:00 a 12:00, descanso el domingo.

requisitos: bachillerato técnico terminado en electricidad, electromecánico o hvac; mínimo 2 años como supervisor de mantenimiento comercial o industrial.

actividades:

* supervisión y manejo de proveedores.
* manejo de presupuesto.
* trabajo en equipo bajo presión.
* atención al cliente.
* programación de actividades de mantenimiento.
* manejo de paquetería office.
* generación de órdenes de compra.

salario: $22,000 al mes. Se considerarán únicamente aquellos candidatos que acepten el salario.


supervisor de mantenimiento – empleate ya, monterrey, nuevo león

empresa líder en facility services a nivel nacional busca supervisor de mantenimiento.

escuela: profesional técnico, tsu o ingeniero en industrial, civil, arquitectura electromecánica, mecatrónica, electricidad, electrónica o mecánica.

responsabilidades:

* control y coordinación diaria del personal de mantenimiento para asegurar mantenimientos preventivos y correctivos.
* gestión de cronogramas de servicio mensual y anual.
* control de asistencia y registro de bitácora.
* generación de requisiciones de materiales y recursos.
* gestión de relaciones con contratistas y proveedores.

requisitos:

* mínimo 3 años como supervisor de mantenimiento.
* experiencia en sistemas de hvac, iluminación, pci, hidráulicos, electricidad media y baja tensión, subestaciones, plc, ups.
* conocimientos en chiller, uma, tableros de distribución, motores y cableado.
* habilidad para analizar fallas en sistemas eléctricos e hidráulicos.
* conocimiento avanzado de ms office y autocad.

beneficios:

* pago mensual de $20,000 a $22,000 brutos.
* prestaciones superiores a la ley (aguinaldo, fondo de ahorro, bonos, prima vacacional 50%, seguro de vida, uniforme, ayuda escolar, sgmm).
* horario lunes a viernes 8:00 am – 6:30 pm.


supervisor de mantenimiento – rh planning, nuevo león – refrigeración

refrigeración – supervisión de mantenimiento de equipos y garantía.

requisitos:

* ingeniería mecánica o eléctrica terminada.
* 1 a 2 años de experiencia en refrigeración.
* inglés básico.
* disponibilidad para viajar.

funciones principales:

* supervisar y dar seguimiento a los servicios de garantía.
* capacitar y asesorar técnicamente a los contratistas.
* control de inventarios de refacciones para garantías.

beneficios:

* salario mensual de $20,000 a $30,000 brutos.
* prestaciones superiores a la ley (aguinaldo 26 días, fondo de ahorro, bonos de despensa, prima vacacional 50%, seguro de vida, uniforme, ayuda escolar).
* pago quincenal.
* horario lunes‑viernes 8:00‑18:30.


supervisor de mantenimiento – autosart or digamar (planta de inyección de plásticos)

se requiere supervisor de mantenimiento para área de inyección de plásticos en planta automotriz.

requisitos:

* ingeniería concluida.
* 5 a 7 años de experiencia en mantenimiento de equipos de inyección y periféricos.
* experiencia en mecánica y neumática.
* apoyo a nuevos ingresos de técnicos de mantenimiento.
* inglés conversacional (deseable).

actividades:

* soporte a técnicos de mantenimiento del área.
* control y supervisión de equipo de técnicos.
* seguimiento a planes de mantenimiento.

ofrecemos:

* salario mensual de $33,000 a $44,000 brutos.
* aguinaldo 30 días.
* fondo de ahorro 6 %.
* vales de despensa 6 %.
* seguro de gastos médicos mayores.
* prima vacacional 90 %.


supervisor de mantenimiento – restaurante mcdonald’s (multi‑ubicaciones)

se busca supervisor de mantenimiento para restaurantes mcdonald’s con experiencia en equipos de refrigeración y eléctricas.

requisitos:

* ingeniero mecánico, eléctrico o electromecánico.
* disponibilidad de horario y para viajar fuera del estado.
* experiencia de 3 años en posiciones similares en empresas de restaurantes o retail.
* responsabilidad de supervisión en múltiples sitios.

responsabilidades:

* supervisión, desarrollo y cumplimiento del 100 % de los programas de mantenimiento preventivo y correctivo.
* revisión de presupuestos, control de gastos e iniciativas de ahorro.
* entrega de resultados semanales y mensuales.
* control de horarios del personal a cargo.

salario: $30,000 a $35,000 brutos al mes.

beneficios:

* aumentos salariales.
* seguro de gastos médicos mayores.
* seguro de vida.
* servicio de comedor con descuento.
* vales de despensa y restaurante.
* bonos anuales.


supervisor de mantenimiento – planta de instalaciones educativas (sant. Catarina)

supervisor de mantenimiento en santa catarina. Se requiere experiencia en instalaciones eléctricas, refrigeración, remodelaciones y conocimientos administrativos para órdenes de compra.

beneficios:

* pago mensual de $20,000 a $22,000 antes de impuestos.
* prestaciones de ley al 100 %.
* vales de despensa.
* caja de ahorro.
* seguro de vida.
* uniforme gratuito.

horario: 9:00 am – 7:00 pm.


supervisor de mantenimiento – ventas minoristas (retail)

supervisor de mantenimiento con 3 años de experiencia en instalaciones eléctricas, aire acondicionado, remodelaciones y procesos administrativos.

requisitos:

* ingeniería terminada en mantenimiento o electricidad.
* experiencia en instalaciones eléctricas y refrigeración.
* disponibilidad de horarios
* 80 % trabajo de campo y 20 % oficina.
* experiencia en manejo de personal.

beneficios:

* salario $20,000 a $22,000 mensuales.
* opción a contrato indefinido.
* seguro de vida, uniformes gratuitos, vales de despensa.


resumen general

para todas las posiciones, se requiere disponibilidad inmediata, licencia de conducir vigente, y disposición para viajar cuando sea necesario.


eeo statement

cbre y sus afiliadas son empleadores de igualdad de oportunidades. Se consideran candidatos de todas las razas, colores, religiones, género, orientación sexual, nacionalidad, edad, condición de veterano, discapacidad, y otros factores protegidos por las leyes aplicables.

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