Analista de datos y gestión de personal
se busca a un profesional con habilidades en análisis de datos para integrarse al equipo de recursos humanos.
* administrará los sistemas de recursos humanos workday y tempus.
* registrará checadas de empleados y acceso a zk access.
* capturará incidencias para cálculo de pre-nómina.
* generará reportes de horas.
* realizará logística de cierres de pre-nómina programados.
* auditará bases de datos de sistemas.
* procederá a altas y bajas en tiempo de sistemas rh.
* generará cambios de salarios.
* validará reportes de bonos por mérito anual.
* seguirá y entrenará proceso de performance anual.
* administrarà locaciones de latam en transacciones de workday.
* ejecutará actividades rrhh y tareas administrativas.
requisitos
* licenciatura en administración o sistemas.
* manejo de sistemas tempus, tress y workday.
* experiencia en gestión de pre-nómina.
* trabajo en equipo con áreas de recursos humanos.
* habilidad de comunicación a todos los niveles.
* disponibilidad de turnos.
ventajas
ofrecemos igualdad de oportunidades a todos los candidatos.
descripción del puesto
este puesto requiere alguien que tenga experiencia en gestión de recursos humanos y análisis de datos.
responsabilidades
entre las responsabilidades se encuentran:
1. administrar los sistemas de recursos humanos workday y tempus.
2. registrar checadas de empleados y acceso a zk access.
3. capturar incidencias para cálculo de pre-nómina.
4. generar reportes de horas.
5. realizar logística de cierres de pre-nómina programados.
6. auditar bases de datos de sistemas.
7. proceder a altas y bajas en tiempo de sistemas rh.
8. generar cambios de salarios.
9. validar reportes de bonos por mérito anual.
10. seguir y entrenar proceso de performance anual.
11. administrar locaciones de latam en transacciones de workday.
12. ejecutar actividades rrhh y tareas administrativas.