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Especialista logístico

Zaragoza, Pue
Unilever
De EUR 400,000 a EUR 600,000 al año
Publicada el 17 mayo
Descripción

¿buscas el trabajo de tus sueños?

¡únete a unilever helados holanda!
especialista logístico.
alcance: local permanente, tiempo completo.
ubicación: puebla.


acerca de la compañía

el negocio de helados tiene que ver con el crecimiento. Hacer crecer nuestro negocio, nuestros clientes y las carreras de nuestra gente. Con 19.000 colegas y marcas icónicas como wall's, cornetto y ben & jerry's, somos la compañía de helados más grande del mundo. Llevamos más de 100 años sirviendo la felicidad con cada lamida o bola de helado.


propósito del rol

responsable de supervisar, liderar y organizar a un equipo de repartidores y ayudantes, logrando los objetivos establecidos, garantizando la seguridad en todo momento, y ejecutando una estrategia comercial con foco en el servicio al cliente.


responsabilidades clave

* supervisar, liderar y organizar a su equipo
* sshe
* clima laboral
* desarrollo de sus colaboradores
* logro de objetivos de negocio
* efectividad de entrega
* efectividad de visita
* ejecución de estrategia comercial
* transformación digital
* canales emergentes (ic now)
* ejecución en mercado (3d3)
* gestión y cuidado de activos y recursos
* indicadores de negocio
* disciplina operativa (efectividad visita, efectividad de entrega)
* desarrollo de canales
* cumplimiento de procesos (liquidación, administrativos)
* pods
* efectividad de liquidación
* operativos
* atención de salidas
* revisión de cargas
* nivel de servicio de entregas cuentas clave
* cumplimiento de políticas y garantía
* abordaje de ruta
* supervisión de envío y seguimiento de los pedidos (distribución y transporte)


experiencias y calificaciones

* ingeniería en logística / logística y cadena de suministro
* ingeniería industrial o afín
* 2-3 años de experiencia
* habilidades matemáticas y de cálculo/negociación
* manejo de herramientas tecnológicas: excel, power point, power bi, power apps
* herramienta resolución de problemas: 5 why
* agile mvp mindset / simplificación
* data driven: análisis de datos y generación de insights
* customer centricity
* gestión y distribución de los pedidos
* optimizar los procesos logísticos
* pensamiento lógico matemático


liderazgo - lo que necesitas para tener éxito

* manejo positivo de un equipo; influencia, inspiración/motivación
* liderazgo inclusivo
* formador y desarrollo de talento
* retroalimentación
* coaching
* delegación


resiliencia

* apertura al cambio
* transformador
* inteligencia emocional


toma de decisiones

* sentido de urgencia
* priorización


trabajo en equipo

creatividad: para crear y llevar a cabo estrategias y planificación.

formador: ser ejemplo y punto de referencia para su equipo, con la finalidad de que absorban sus habilidades (clínicas de ventas). Pensamiento inspirador y motivador (visión de futuro); curiosidad / proactividad; relaciones: habilidades sociales internas (áreas de soporte) y externas (clientes, cuentas clave); optimizar los procesos logísticos.


¿estás emocionado de crear el futuro de los helados?

para solicitarlo, debe hacerlo en línea. Por favor, no olvide subir su cv. Tu solicitud será revisada según nuestros requisitos, y nos pondremos en contacto contigo poco después de la fecha de cierre para proporcionarle una actualización sobre el estado de su solicitud.


disclaimer

unilever es un empleador que ofrece igualdad de oportunidades. Todos los solicitantes calificados recibirán consideración para el empleo sin distinción de raza, color, religión, sexo, orientación sexual, identidad de género, expresión de género, origen nacional o cualquier otra base protegida por la ley aplicable, y no serán discriminados por motivos de discapacidad. Unilever is an organisation committed to equity, inclusion and diversity to drive our business results and create a better future, every day, for our diverse employees, global consumers, partners, and communities. We believe a diverse workforce allows us to match our growth ambitions and drive inclusion across the business. At unilever we are interested in every individual bringing their ‘whole self’ to work and this includes you! Thus if you require any support or access requirements, we encourage you to advise us at the time of your application so that we can support you through your recruitment journey.

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