Buscamos un supervisor de control de activo fijo responsable de administrar, supervisar y asegurar el correcto registro, control y resguardo de los activos fijos de la empresa, garantizando el cumplimiento de las políticas internas, normativas contables y fiscales aplicables.
requisitos
* licenciatura en contabilidad, administración, ingeniería industrial o afín.
* experiencia mínima de 2 a 3 años en control de activo fijo o control patrimonial.
* conocimiento en normatividad contable y control de inventarios.
* manejo de excel intermedio/avanzado y sistemas erp.
* deseable experiencia en auditorías y control interno.
* disponibilidad para viajar en caso de que se requiera.
responsabilidades
* supervisar el control físico y contable de los activos fijos.
* mantener actualizado el inventario de activo fijo y su documentación.
* verificar altas, bajas, transferencias y resguardos de activos.
* coordinar y ejecutar inventarios físicos periódicos.
* asegurar la correcta identificación, etiquetado y ubicación de los activos.
* validar depreciaciones y vida útil conforme a políticas internas.
* atender auditorías internas y externas relacionadas con activo fijo.
* coordinar con áreas contables, administrativas y operativas.
* elaborar reportes de control patrimonial y desviaciones detectadas.
* proponer mejoras en procesos de control y administración del activo fijo.
beneficios
* sueldo base competitivo.
* prestaciones y ventajas superiores, que reconocen tu esfuerzo y compromiso.
* vales de despensa.
* bono de puntualidad y asistencia.
* membresía de salud privada para ti y tu familia, que incluye consultas médicas, nutrición, odontología, óptica, laboratorios y descuentos en medicamentos.
* convenios con centros recreativos y culturales, como museos, restaurantes y parques de entretenimiento (six flags, entre otros).
* oportunidades de desarrollo académico, con apoyo para estudios de licenciatura, posgrados y clases de inglés.
* horarios flexibles y guardias sabatinas disponibles a partir del tercer mes de antigüedad.
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