Responsabilidades
* calcular y presentar los impuestos federales y estatales.
* dar de alta de registros patronales en el escritorio virtual del imss; realizar altas y bajas de personal; generación de nuevos rp; descarga de opinión; revisión de incapacidades; revisión de créditos y liquidaciones.
* realizar movimientos idse y retroalimentación del sistema sua.
* realizar el proceso de alta en el portal empresarial de infonavit, descarga de opinión patrón y autorización de créditos al trabajador.
* envío de declaración informativa de operaciones con terceros (diots).
* realizar trámites de siroc.
* realizar facturas solicitadas por clientes.
* registro de ingresos y egresos.
* realizar conciliaciones bancarias.
* elaborar y analizar flujos de efectivo.
* captura de asientos contables.
* registrar operaciones contables.
* gestión contable de proveedores y clientes.
* archivo y organización de documentos.
* apoyo en cálculo de impuestos.
* detección de errores contables.
* realización de declaraciones fiscales federales y estatales.
* análisis de estados financieros.
* procesos contables y apoyo en inventarios.
* trámites electrónicos (sat, sateg, imss, idse, sipare, sua).
* contabilidad de costos y actividades administrativas.
* revisión de pólizas de almacén y corrección de cuentas.
* conciliaciones de papeles de trabajo con auxiliares de contabilidad.
* atención a auditorías externas.
* manejo de reportes bancarios.
* manejo de nómina (reporte, incidencias, cálculos de finiquito, aguinaldo y ptu).
* revisión de comprobantes y conciliación de cfdi.
* captura de ingresos y egresos en sistema contable.
* contribuir al correcto manejo y registro de los recursos financieros del hotel.
calificaciones y requisitos
* licenciatura trunca o en curso (deseable).
* licenciatura terminada en contaduría, finanzas o afín (deseable).
* técnico superior terminado (obligatorio).
* estudios mínimos: recien egresado de contabilidad o estudiante de contabilidad cuya disponibilidad no interfiera con la jornada laboral.
* experiencia mínima de 1 año en contabilidad general; 1 año como auxiliar contable; 2 años contabilidad general; 1 año experiencia comprobable; 2 años experiencia consolidada; 1 año en funciones similares.
* conocimientos técnicos: contpaq, coi o similares; excel avanzado; powerpoint avanzado; manejo de software contable.
* conocimientos en principios contables, conciliaciones bancarias, flujo de efectivo, declaraciones fiscales federales y estatales, cfdi y su aplicación correcta.
* dominio de excel (nivel avanzado) y paquetería office.
* habilidades numéricas, analíticas, de organización y atención al detalle.
* capacidad para trabajar bajo presión.
* buenas habilidades de comunicación oral y escrita.
* residencia preferente en san miguel, león, gto. u otras ciudades donde opera la empresa.
* conocimiento de la lft, imss e isr.
salario y beneficios
* salario mensual: $8,000 a $14,000 (neto), con incentivos variables que pueden sumar hasta $1,200 mensuales.
* pago semanal y mensual.
* horarios flexibles o fijos: 8:30 a 19:00, 9:00 a 18:00, 7:55 a 18:30, con posibilidad de sábados medio día según carga de trabajo.
* uniformes gratuitos.
* comedor y vales de despensa.
* seguro de vida, caja de ahorro y fondo de ahorro.
* oportunidad de crecimiento, capacitación y certificaciones especializadas (aws).
* descuentos en óptica y otros beneficios.
* bono de puntualidad y asistencia.
* opción a contrato indefinido.
* aguinaldo superior a 30 días.
horario y lugar de trabajo
* tipo de puesto: tiempo completo (con opción a medio tiempo para ciertas funciones), con jornada de 8 horas diarias.
* horario: lunes a viernes de 8:30 a 19:00, 9:00 a 18:00, 7:55 a 18:30; ocasional sábados a medio día.
* lugar de trabajo: empleo presencial en león, gto., san miguel y otras ubicaciones donde opera la empresa.
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