Descripción del empleo
somos una empresa dedicada al sector salud, con presencia a nivel nacional. Buscamos gerente de recursos humanos.
objetivo del puesto: dirigir, coordinar y supervisar todas las actividades relacionadas con el reclutamiento, selección, capacitación y desarrollo del personal, asegurando el bienestar de los empleados, la estabilidad del equipo y el cumplimiento de las políticas y procedimientos de recursos humanos.
requisitos y calificaciones
* licenciatura en psicología o administración de empresas, preferentemente con estudios complementarios en recursos humanos.
* edad: 28 años en adelante.
* experiencia mínima de 5 años como gerente de r.h., con al menos 3 años en desarrollo organizacional.
* experto en nóminas, reclutamiento a niveles operativos y administrativos, procesos de capacitación.
* conocimiento avanzado en lft.
* habilidad para atender al personal y fomentar su desarrollo; liderazgo, comunicación asertiva, actitud de servicio.
* manejo de sistemas: contpaq, office (intermedio-avanzado), idse, sua, sat, infonavit, sesame.
funciones y responsabilidades
* crear y ejecutar un plan de trabajo para el departamento de r.h.
* supervisar nóminas, incidencias y movimientos de personal.
* coordinar procesos de reclutamiento, contratación y onboarding; analizar plantilla, trabajar dentro de presupuesto y proponer estrategias de retención.
* coordinar capacitaciones y programas de desarrollo de personal; implementar métricas de desempeño y dar seguimiento a su cumplimiento.
* atender al personal sobre nóminas, reglamento interno y dudas generales; organizar eventos de integración y proponer mejoras en el departamento.
* manejar información confidencial de los empleados y dar seguimiento a asuntos legales con despacho de abogados.
* estandarizar procesos de r.h.; integrar nuevas tecnologías para el departamento.
* horario: lunes a viernes de 9:00 a 17:00 hrs (sábados 9:00 a 12:00 remoto).
* prestaciones de ley; seguro de vida; aguinaldo de 30 días; computadora y celular de la empresa; bono por puntualidad y otras prestaciones
tipo de puesto y beneficios
tipo de puesto: tiempo completo
* vales de despensa
* seguro de vida
* teléfono de la empresa
* dispositivo móvil de la empresa
* eventuales bonificaciones y prestaciones de ley
experiencia requerida
* gerencia de r.h.: 5 años (obligatorio)
* gestión de nóminas: 5 años (obligatorio)
* cultura organizacional: 5 años (obligatorio)
otros datos
* el sueldo: $30,000 mensuales netos, según experiencia; bono por puntualidad: $1,000; prestaciones de ley; aguinaldo de 30 días.
* con posibilidad de contrato indefinido en algunos casos.
ubicación y horarios
ubicación: 64710, los doctores, n. L.
turno y horario: lunes a viernes de 9:00 a 17:00 (sábado 9:00 a 12:00 remoto).
notas
permiso de maternidad y paternidad. Estacionamiento gratuito. Vales de despensa. Días de maternidad/paternidad superiores a los de la ley.
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