Objetivo del puesto
administrar y controlar la cartera de clientes mediante la correcta evaluación de créditos, seguimiento oportuno a cuentas por cobrar y aplicación de políticas de crédito, con la finalidad de asegurar la recuperación de ingresos y minimizar el riesgo financiero de la empresa.
funciones principales
* analizar y evaluar solicitudes de crédito de clientes nuevos y actuales.
* verificar documentación, referencias comerciales y capacidad de pago.
* aplicar las políticas internas de crédito y cobranza.
* dar seguimiento a la cartera de clientes y a los saldos pendientes de pago.
* gestionar la cobranza preventiva y correctiva.
* elaborar reportes de antigüedad de saldos y estatus de cartera.
* dar seguimiento a promesas de pago y acuerdos de recuperación.
* mantener actualizada la información de clientes en el sistema.
* atender aclaraciones, notas de crédito y diferencias de pago.
* coordinarse con las áreas de ventas, facturación y contabilidad para la correcta gestión de la cartera.
requisitos
* escolaridad: licenciatura en contaduría, administración, finanzas o carrera afín.
* experiencia mínima de 1 a 2 años en puestos de crédito y cobranza.
* conocimiento en análisis de crédito, manejo de cartera y recuperación de cuentas.
* manejo de excel a nivel intermedio.
* deseable experiencia en sistemas administrativos o erp.