Kovallíder de diseño y marca unidas por una visión de generar valor compartido y tener un impacto positivo, nuestras cinco unidades de negocio abarcan desde el desarrollo inmobiliario, educación, gestión corporativa, inversiones e innovación. Nuestros valores - sostenibilidad, colaboración, integridad, consciencia, innovación - son el corazón de todo lo que hacemos. Buscamos al líder de diseño y marca que liderará la visión estratégica del ecosistema de diseño y marcas del grupo, posicionando al diseño como una herramienta clave de crecimiento, diferenciación y construcción de valor. Será responsable de garantizar la consistencia visual, conceptual y creativa de todas las marcas, así como de dirigir al equipo creativo interno y agencias externas para asegurar excelencia en la ejecución y alineación con los objetivos comerciales del negocio. Licenciatura en diseño gráfico, diseño integral, comunicación visual, publicidad, branding, mercadotecnia o afín. ~5 a 8 años de experiencia en posiciones de liderazgo creativo, branding o diseño estratégico. ~ inglés (deseable) ~ conocimientos o experiencia en fotografía y producción visual (deseable). ~ dominio de adobe creative suite y photoshop. ~ experiencia creando contenido mediante herramientas de ia aplicada al diseño y creatividad digital.dirigir la creación, evolución y posicionamiento de nuevas marcas del grupo. Liderar el desarrollo y actualización de brand books, brand guidelines y sistemas de marca escalables. Definir e implementar la estrategia de diseño alineada a los objetivos comerciales y de crecimiento. Traducir insights de negocio en soluciones visuales, campañas y experiencias de comunicación efectivas. Coordinar y supervisar la producción audiovisual y gráfica realizada por el equipo interno y agencias externas. Impulsar la innovación creativa mediante el uso de ia y nuevas tecnologías aplicadas al diseño. Diseñar y gobernar sistemas visuales escalables que fortalezcan la identidad y percepción de marca. Elevar la calidad gráfica y creativa asegurando viabilidad operativa y eficiencia de ejecución. Liderar el diseño de presentaciones estratégicas y comerciales de alto impacto. Revisar, evaluar y aprobar entregables visuales de agencias, proveedores y colaboradores externos. Desarrollar, acompañar y fortalecer al equipo creativo promoviendo autonomía, crecimiento y mejora continua. Administrar cargas de trabajo, prioridades y recursos del área garantizando calidad y cumplimiento. Fomentar una cultura creativa, colaborativa y orientada a resultados.