*puesto: gerente de desarrollo y administración curricular*
*objetivo del puesto: desarrollo y administración de los planes y programas de estudio para el cumplimiento del perfil de egreso en el proceso de diseño, rediseño y actualización curricular de licenciatura y posgrado.*
*estudios académicos*: educación / pedagogía
*maestría*: educación / administración curricular
*experiência*:
- docencia a nível profesional
- diseño curricular
- validación de instrumentos de medición
- posiciones previas en diseño curricular
*responsabilidades*:
- asesoría en el diseño de planes de estudio de licenciatura y posgrado.
- revisióndelcumplimientonormativodelosplanesyprogramasdeestudiodelicenciaturayposgrado,así como la administración de los programas de estudio (analíticos).
- coordinar las actividades de rediseño y actualizaciones curriculares.
- detección e implementación de puntos de control para el cumplimiento de perfil de egreso de licenciatura.
- administración del catálogo de materias (contenido) y estatus en banner.
- aseguramiento de actualización de catálogo y seguimiento a movimientos.
- coordinar el diseño de exámenes especiales (ej. Admisión).
- asegurar la validación del contenido de instrumentos de evaluación.
*requisitos*:
- conocer la normatividad sep
- inglés intermedio-avanzado
- conocer blackboard / canvas