Título del puesto
becario en recursos humanos
responsabilidades
* apoyo en la publicación de vacantes en portales de empleo y redes sociales.
* filtrado de currículums y coordinación de entrevistas.
* apoyo en la realización de entrevistas iniciales (telefónicas o presenciales).
* apoyo en procesos de inducción y onboarding de nuevos colaboradores.
* gestión y actualización de expedientes de personal.
* apoyo en la organización de capacitaciones y eventos internos.
* apoyo en encuestas de clima laboral y procesos de comunicación interna.
* elaboración de reportes básicos y manejo de bases de datos del área.
* otras tareas administrativas asignadas por el área de rrhh.
* apoyar al hrbp en las actividades y proyectos diarios.
* consolidar y mantener información, datos y documentación precisa de recursos humanos.
* preparar presentaciones y comunicaciones para iniciativas de recursos humanos.
* realizar el seguimiento del progreso y entregables de los proyectos de recursos humanos.
* colaborar con el coe y el hrsc.
* participar en reuniones con el hrbp, coe y hrsc, asegurando el seguimiento de las acciones asignadas.
* brindar soporte integral al área de people en la gestión de procesos administrativos y atención al colaborador.
* realizar diagnóstico de necesidades de capacitación (dnc) al 100% del personal operativo.
* rediseñar el programa de inducción técnica para nuevos ingresos.
* asegurar que el 100% del personal cuente con constancias de habilidades (dc-3) actualizadas.
* digitalizar y estandarizar formatos administrativos de rh.
* implementar tablero de control (dashboard) semanal para seguimiento de ausentismo y rotación por línea de producción.
requisitos
* estudiante activo de las carreras de psicología, administración de empresas, relaciones industriales, recursos humanos o afines.
* cursando los últimos semestres, preferentemente 6.º semestre en adelante.
* no vivir a más de 1 hora de la zona de trabajo.
* conocimientos básicos en procesos de reclutamiento y selección.
* manejo de microsoft office (word, excel, powerpoint).
* conocimiento en portales de empleo y/o sistemas de gestión de rrhh.
* disponibilidad de horario de 8:00 a.m. a 2:00 p.m.
* disponibilidad para prácticas profesionales de 6 meses o más.
* habilitación por la universidad para liberar prácticas profesionales (carta de solicitud por la institución).
* seguro facultativo o gastos médicos mayores.
* habilidades de comunicación efectiva y fluida, orientación al cliente y actitud de servicio.
* trabajo en equipo, organización y proactividad.
* nivel de inglés requerido: avanzado.
beneficios
* apoyo económico mensual de $6,000 netos.
* horario de 5 hrs al día de lunes a viernes.
* oportunidad de contrato indefinido.
* oportunidad de crecimiento a corto plazo.
* plataforma gratuita de cursos y capacitaciones en distintas áreas de interés.
* beca institucional para continuar estudios universitarios o de especialización.
* descuentos en ópticas, cafeterías y más.
* zona céntrica para laborar, a unas calles de metro l1 chapultepec o m7 chapultepec.
* horas previstas: no menos de 25 por semana.
* sueldos: $5,000 - $6,000 al mes.
información adicional
ubicación: empleo presencial en torre equus, san pedro garza garcía y zona céntrica de chapultepec.
tipo de puesto: medio tiempo (aprendiz), día laborable 5 hrs, indefinido.
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