Vendedor / cajero departamento perfumería – sears, mérida, altabrisa
solicitud: vendedor / cajero departamento perfumería
ubicación: sears centro comercial altabrisa, calle 7 num 451 mza 594 secc 26, altabrisa, mérida, yucatán.
requisitos
* escolaridad: secundaria trunca o concluida.
* experiencia mínima: 6 meses.
* excelente actitud de servicio.
beneficios
* sueldo base + comisiones.
* vale de despensa: $836.
* fondo de ahorro: $836.
* imss desde el primer día.
* utilidades.
* fonacot.
* contratación directa con la empresa.
* descuentos especiales en tienda.
* infonavit.
* caja de ahorro.
* seguro de vida.
* seguro de gastos médicos mayores.
* becas para continuar estudiando a nivel licenciatura para ti y/o tu familia.
información adicional: se aceptan ex empleados de palacio de hierro, liverpool, suburbia, coppel, zara, wal‑mart, soriana, h&m, forever 21. Contratación inmediata.
promotor / vendedor – zohar design sa de cv, centro comercial la isla, mérida
ubicación: centro comercial la isla, mérida, yucatán.
requisitos
* experiencia como promotor en tiendas departamentales.
* cumplir objetivos de venta.
* excelentes relaciones interpersonales.
* persona proactiva, competitiva, disciplinada y con excelente actitud de servicio.
* preparatoria terminada o trunca.
* horario disponible de 12:00 a 20:00 pm y/o 13:00 a 21:00, de lunes a domingo.
actividades a realizar
* promover y vender los productos dentro del departamento de artículos de viaje.
* limpieza y acomodo de la mercancía.
* cumplimiento de metas de venta.
* trabajo en equipo.
beneficios
* salario base mensual: $8,500 (libres).
* incentivos mensuales de hasta $4,000 (libres).
* dos días de descanso a la semana.
* jornada laboral de 8 hrs con 1 hr de comida incluida.
* capacitación inicial y constante.
* todas las prestaciones de ley (imss, infonavit, afore, vacaciones, utilidades, etc.).
* blusa/camisa e identificador pagados por la empresa.
promotora – tienda departamental (zona a – sears altabrisa)
rol: apoyo en la zona de calzado de dama y bolsas.
requisitos
* gusto por la atención al cliente.
* actitud de servicio.
* proactividad.
* pasión por el servicio al cliente.
* liderazgo.
* disponibilidad a tiempo completo.
funciones
* abordaje y prospección de clientes potenciales.
* atención al cliente.
* funciones administrativas.
* trabajo en equipo.
beneficios
* contratación inmediata.
* prestaciones de ley.
* horario de 11:00 a 21:00.
* sueldo: $*
jefe de tienda departamental – fix ferreterías, plaza dorada
requisitos
* bachillerato concluido.
* experiencia en atención a cliente.
* manejo de personal.
* conocimiento y manejo de excel intermedio.
* control de inventarios.
* manejo de efectivo, arqueos de caja.
* entrega de valores.
actividades a realizar
* realizar retiros parciales de caja.
* ejecutar conteos cíclicos del día.
* reporte de cierre de ventas y ficha de depósitos.
* apertura o cierre de tienda.
* disponibilidad para rolar turnos.
beneficios
* sueldo de $13,500 mensuales brutos.
* pago semanal.
* descanso fijo en domingo.
* prestaciones de ley (imss, aguinaldo, vacaciones, prima vacacional).
* prestaciones superiores (fondo de ahorro, caja de ahorro, seguro de vida).
* premio de puntualidad y asistencia.
* bono por venta (hasta 10 días de sueldo).
* bono bimestral (hasta 16 días de sueldo).
* uniformes sin costo.
* capacitación.
vendedor de piso de ventas – el nuevo mundo
requisitos
* preparatoria terminada o trunca.
* experiencia no necesaria (se capacita).
* disponibilidad para trabajar de lunes a domingo.
actividades
* brindar atención al cliente excepcional.
* saludar a los clientes al ingresar y ofrecer asistencia proactiva.
* asistir clientes durante el proceso de compra.
* informar sobre ofertas y promociones especiales.
ofrecemos
* dos días de descanso a la semana.
* sueldo mensual bruto: $9,650.
* pago quincenal.
* bono garantía: $600 pesos.
* atractivo esquema de comisiones.
* prestaciones de ley y superiores.
* vales de despensa.
* fondo de ahorro.
* premio de asistencia y puntualidad.
* descuentos en tienda.
* seguro de vida.
* estabilidad laboral.
* crecimiento y desarrollo.
beneficios adicionales
* caja de ahorro.
* descuento de empleados.
* descuentos y precios preferenciales.
* estacionamiento de la empresa.
* opción a contrato indefinido.
* programa de referidos.
* seguro de vida.
* uniformes gratuitos.
* vales de despensa.
vendedor / cajero – sears, mérida altabrisa – juguetería
requisitos
* escolaridad: secundaria trunca o concluida.
* experiencia mínima: 6 meses.
* excelente actitud de servicio.
beneficios
* sueldo base + comisiones.
* vales de despensa: $836.
* fondo de ahorro: $836.
* imss desde el primer día.
* utilidades.
* fonacot.
* contratación directa.
* descuentos en tienda.
* infonavit.
* caja de ahorro.
* seguro de vida.
* seguro de gastos médicos mayores.
* becas para continuar estudiando a nivel licenciatura.
guardia de seguridad – surtidora departamental
requisitos
* secundaria concluida.
* experiencia mínima de 6 meses a 1 año en seguridad privada, vigilancia o prevención de pérdidas.
* deseable experiencia en tiendas departamentales, centros comerciales o corporativos.
* alto sentido de responsabilidad y honestidad.
* buena actitud de servicio y trato al cliente.
* disponibilidad para rolar turnos.
rol
* supervisión constante de áreas de venta, accesos y salidas de mercancía.
* detección y prevención de robos (internos y externos).
* monitoreo de cámaras del circuito cerrado (cctv).
* aplicación de protocolos de prevención de pérdidas.
* verificación de entradas y salidas de clientes, empleados y proveedores.
* revisión de mercancía y tickets cuando sea necesario.
* registro de proveedores y control de bitácoras.
* brindar información básica sobre ubicación de áreas dentro de la tienda.
* apoyo en situaciones de extravío de personas o incidentes menores.
* mantener trato cordial y profesional en todo momento.
* actuar conforme a protocolos en casos de incendio, evacuación, primeros auxilios o alteraciones del orden.
* coordinación con autoridades cuando la situación lo requiera.
* elaboración de reportes de incidentes.
* verificar el cumplimiento de reglamentos internos por parte del personal y clientes.
* reportar anomalías o situaciones sospechosas.
* apoyar en inventarios y resguardo de mercancía de alto valor.
beneficios
* empresa con 40 horas laborales a la semana.
* dos días de descanso por semana.
* contratación directa por la empresa.
* prestaciones de ley y superiores.
* vales de despensa.
* caja de ahorro.
* 20% de descuentos en tiendas.
vendedor (tienda departamental) – altaburisa
funciones
* atender a los clientes.
* realizar labor de venta.
* mostrar los productos mencionando sus características.
* sugerir artículos adicionales.
* exhibir los productos de novedad.
* cobrar la mercancía registrándola en la caja.
* acomodar y contar la mercancía.
* apoyar en inventarios.
* promover la tarjeta sanborns y la venta de tiempo aire.
* cobrar pagos de servicio.
* realizar la limpieza en todas las áreas del departamento.
requisitos
* disponibilidad para trabajar de lunes a domingo (un descanso entre semana).
* escolaridad: bachillerato concluido.
* género: indistinto.
* no se requiere experiencia.
condiciones laborales
* tipo de puesto: tiempo completo, indefinido.
* sueldo: a partir de $7,* al mes.
* horario: incluye días feriados, fines de semana, rotativo, turno de 8 horas.
* prestaciones: caja de ahorro, descuentos y precios preferenciales, seguro de vida, servicio de comedor, vales de despensa.
* lugar de trabajo: empleo presencial.
vendedor tienda departamental depto bebés – sears, mérida altabrisa
requisitos
* escolaridad: secundaria trunca o concluida.
* experiencia mínima: 6 meses.
* excelente actitud de servicio.
beneficios
* sueldo base + comisiones.
* vales de despensa: $836.
* fondo de ahorro: $836.
* imss desde el primer día.
* utilidades.
* fonacot.
* contratación directa.
* descuentos especiales en tienda.
* infonavit.
* caja de ahorro.
* seguro de vida.
* seguro de gastos médicos mayores.
* becas para continuar estudiando a nível licenciatura.
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