Estamos en la búsqueda de un administrador de recursos humanos para liderar y gestionar eficientemente los proyectos de construcción y mantenimiento dentro de una mina. El candidato seleccionado será responsable de supervisar la ejecución de obras, coordinar con los equipos de trabajo, garantizar el cumplimiento de los plazos y asegurar que se mantengan los estándares de calidad y seguridad requeridos.
* gestionar recursos humanos, capacitación, administración de personal, campamentos y servicio social.
* asegurar el cumplimiento de políticas y prácticas de rr.hh., reglamento interno de trabajo, manual de funciones y procesos.
* aprobar nóminas de la sede operativa, y garantizar el control adecuado de vacaciones, roster, préstamos, entre otros.
* controlar y dar seguimiento a valorizaciones y facturación de contratistas mineros.
* supervisar la obtención mensual de seguros contra todo riesgo (superficial y socavón), vida ley de los trabajadores, y eps según los rangos establecidos.
* coordinar y ejecutar procesos de reclutamiento, selección y contratación para cubrir vacantes en los plazos establecidos, siguiendo políticas internas y normativas legales.
* mantener un clima laboral motivador y alineado con los objetivos de la organización.
* gestionar procesos de ingreso, renovación de contratos, transferencias, promociones, incrementos salariales y ceses.
* monitorear el cuadro de personal, incluyendo ingresos, ceses, promociones y transferencias.
requirements
o 4 a 5 años de experiencia en empresas mineras o contratistas mineras.
o conocimiento en la implementación de cultura corporativa en la sede operativa.
o experiencia en la elaboración y organización de toda la sede y sus áreas.
o excelentes habilidades de relaciones interpersonales.
o conocimiento en sindicatos y la ley federal del trabajo.
o habilidades de negociación efectiva.
o perfil enfocado en la gestión administrativa de la empresa.
o administración de servicios como comedores, movilidad, viviendas y proveedores diversos.