Somos una comunidad de 1,400 acres, desarrollada por ohana real estate investors, recibe el nombre de twin dolphin, en honor a la rica historia del primer e icónico hotel twin dolphin. El plan maestro incluye: maravilla, un desarrollo privado de residencias, orientado a la integración de la familia. Twin dolphin club, un campo de golf de 19 hoyos, diseñado por el reconocido jugador de golf fred couples, en conjunto con todd eckenro de origins golf design, montage los cabos, hotel de 52 residencias y 122 habitaciones, primer resort de la marca abierto en méxico, único en la región de los cabos. El acceso es exclusivo para propietarios e invitados. El enfoque de ohana para el plan maestro de desarrollo se centra en: beneficios integrales entre propietarios y medio ambiente.
misión del puesto
la misión del supervisor de acabados es asegurarse que la obra se desarrolle con la mayor eficiencia y eficacia, así como trabajar con respeto y honestidad para lograr que las obras se entreguen en tiempo y forma con la seguridad que se cumplieron con todas las especificaciones de proyecto.
actividades del puesto
operativas
* tener conocimiento y experiencia en procesos de instalación de acabados como yeso, piso, recubrimientos pétreos, carpintería, pintura, jardinería, etc, en fin, todo lo relacionado con los acabados en obras de alta calidad como es el desarrollo twin dolphin
* capacidad para comunicarse e informar de forma eficaz
* excelentes habilidades organizativas y de liderazgo
* coordinar tareas en función de prioridades y programas
* habilidades para solucionar problemas y trabajar bajo presión
administrativas
* manejo de excel para revisión y control de estimaciones
* manejo de autocad para revisión de planos
* manejo de programa project para elaboración y/o actualización de programas de obra
funciones genéricas
* brindar un servicio excepcional a propietarios, huéspedes, proveedores, visitantes y colaboradores
* actuar con esmero y dedicación en las tareas que le sean asignadas y que contribuyan a la misión, alineadas a los valores organizacionales.
* participar en juntas, actividades de integración, actividades de capacitación, campañas, y convocatorias en general a la que sea invitado y que contribuyan al logro de la misión de la empresa.
* participar en las iniciativas de responsabilidad social y cumplir con los protocolos de seguridad de la empresa
requisitos
competencias twin dolphin
* enfoque a resultados
* enfoque a la calidad
* enfoque al cliente
* integridad
* trabajo en equipo
* ética en el trabajo
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