Requisitos para un desarrollador organizacional
somos un líder en construcción sostenible con una sólida trayectoria y compromiso con la calidad de vida en el entorno de la construcción.
nuestro equipo trabaja en 45 mercados atractivos en europa, latinoamérica, asia, medio oriente y áfrica, construyendo progreso para las personas y el planeta.
la misión es definir e implementar procesos innovadores que permitan desarrollar tanto a las personas como a la organización. Para lograr esto se requiere un profesional con experiencia en transformación de procesos y innovación.
tus principales retos serán:
* coordinar encuestas de clima y engagement del equipo.
* diseñar e implementar soluciones para el desarrollo de talento basadas en el modelo 70/20/10.
* garantizar la integración de los principios de diversidad, equidad e inclusión en todas las iniciativas.
se busca un profesional con licenciatura en recursos humanos o campo relacionado y esperanza de experiencia en gestión de proyectos o áreas similares. Se requiere habilidad en microsoft office excel word powerpoint y experiencia en liderazgo y comunicación efectiva.
responsabilidades:
1. desarrollar planes estratégicos para mejorar la cultura laboral y el clima de trabajo.
2. identificar oportunidades de mejora continua y desarrollar propuestas de solución.
3. fomentar la colaboración entre equipos y departamentos para lograr objetivos comunes.
calificaciones requeridas:
* licenciatura en recursos humanos o campo relacionado.
* esperanza de experiencia en gestión de proyectos o áreas similares.
* habilidad en microsoft office excel word powerpoint.
valor agregado:
* promover la cultura de la excelencia y la innovación dentro de la empresa.
* desarrollar habilidades y competencias en los empleados para alcanzar los objetivos organizacionales.
* fortalecer la comunicación interna y externa de la empresa.