Objetivo
impartir y coordinar los programas y cursos formativos y de certificaciones para el desarrollo de las competencias (conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes) de los colaboradores contribuyendo al óptimo desempeño de sus funciones y su crecimiento personal y profesional.
responsabilidades
* impartir la inducción a la compañía y los cursos institucionales del plan anual formativo
* ejecutar el plan anual formativo (paf) cumpliendo con las políticas, procedimientos y lineamientos normativos internos y externos aplicables para garantizar la efectividad de los programas
* coordinar a los clientes y proveedores internos y externos para que los programas y cursos formativos se impartan de acuerdo a los tiempos y lineamientos establecidos en el plan anual formativo
* identificar y proponer programas, cursos y materiales formativos de acuerdo a las necesidades, actualizaciones y mejores prácticas que requiere la compañía.
* orientar y acompañar a los colaboradores inscritos en los programas de formación y desarrollo para fortalecer sus competencias y desarrollo humano.
experiencia y requisitos:
* lic. Administración empresas, ing. Industrial o afín.
* detección de necesidades de capacitación
* didáctica e impartición de cursos
* normatividad aplicable
* manejo de sistema para administrar la capacitación
* disponibilidad horario
* vehiculo propio (sin problemas de traslado)
* vivir cerca colonia progreso mexicali baja california
prestaciones y beneficios
* prestaciones de ley
* aguinaldo 30 días
* fondo ahorro 8.5%
* caja de ahorro
* pago catorcenal
* seguro de vida
* gastos medicos mayores
* apoyo funerario
* comedor subsidiado
* sueldo bruto mensual $ 22,568.
interesados cumplan con experiencia enviar cv.
asunto: coordinador capacitacón